【课程背景】
您是否为区域业绩得不到突破而烦恼?
想开发新区域,但是没有优秀的区域操盘手?
区域招募不到合作伙伴,招商进展不顺?
区域缺乏大客户?
区域管理混乱,思想行动无法统一?
区域业绩改善没有方法和工具?
本课程从区域操盘手的职责和素质模型、招商策略与落地、经销商管理、区域营销推广、大客户开拓与管理、区域市场经营计划&经营分析会等方面,全面训练区域市场操盘手。课程通过高度概括的系统框架、细致入微的技巧分享、以及贴切生动的实战案例,帮助参训人员层层深入、逐层击破,为企业实现销售队伍军队般的执行力和战斗力,带来销售业绩的又一突破;最终实现区域市场的业绩与利润目标!
【课程收益】
【课程特色】
【课程对象】
营销总监、区域经理、大区总监、招商组
【课程时长】
2天(6小时/天)
【课程大纲】
一、区域操盘手——业绩第一负责人
1、区域操盘手的职责与素质模型
2、区域市场的利润/业绩等经营指标梳理和明确
3、区域市场2024年工作重点梳理
4、本次培训与利润/业绩等经营指标逻辑关系
案例:某公司区域操盘手的职责与素质模型/培养方案
二、招商策略与落地
1、市场规划
案例:某公司招商策划与落地
2、招商
三、经销商管理
1、经销商分类
2、经销商管理模型
3、经销商生意提升五步骤
案例:某公司经销商生意提升
4、经销商评估与优化
四、大客户日常管理
1、大客户分类
2、大客户日常管理模型
3、大客户联合生意计划
案例:大客户联合生意计划案例
练习:大客户联合生意计划
五、大客户生意提升
1、大客户生意提升5步骤
案例:某公司区域市场生意提升
六、市场推广
1、市场推广基础知识
2、上推广如何开展
3、线下推广如何开展
案例:某公司区域推广计划
练习:制定下一步的推广计划
七、学习落地——经营计划&经营分析会
1、区域市场月度经营计划
作用
内容
模板
案例:某公司销售部月度经营计划
2、区域市场每月经营分析会
作用
流程
模板
案例:某公司经营分析会