忠旺集团

驾车路线：全程约26.2公里起点：井泉服务区1.从起点向西南方向出发，沿井泉服务区行驶370米，右前方转弯进入沈海高速2.沿沈海高速行驶10.5公里，在辽阳北出口，稍向右转进入下王家立交桥3.沿下王家立交桥行驶690米，直行进入振兴路4.沿振兴路行驶4.9公里，直行进入北园路5.沿北园路行驶1.4公里，右转进入新华路6.沿新华路行驶5.1公里，左转进入南环街7.沿南环街行驶2.1公里，右转进入宏伟路8.沿宏伟路行驶760米，调头进入宏伟路9.沿宏伟路行驶60米，到达终点(在道路右侧)终点：忠旺集团

一直都招，待遇一般，工作时间长，没有午休

忠旺集团是工业铝型材研发制造商，致力于交通运输、机械设备及电力工程等领域的轻量化发展。集团总部位于中国辽宁省，主要生产高精密、大截面的高附加值工业铝型材。温馨提示：以上解释仅供参考。应答时间：2021-09-16，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。 [平安银行我知道]想要知道更多？快来看“平安银行我知道”吧~ https://b.pingan.com.cn/paim/iknow/index.html

忠旺每周一周四招工，早八点之前到忠旺北门报名，带上身份证、学历证明、一寸照片，如果是技术工种是周三报名，需携带相关证件。站前坐17、19路公交车，到忠旺铝材厂站点下，下车往里走100多米就到北门了，车间大部分都是12小时两班倒的，也有三班倒的；早8晚5的主要是办公室的工作，如果你有大专以上学历应该能找到

简介： 公司前身是“辽阳忠旺铝型材有限公司”,成立于1993年1月18日。 2004年10月26日,“辽阳忠旺铝型材有限公司”更名为“辽宁忠旺集团有限公司”。法定代表人：刘忠田成立时间：1993-01-18注册资本：223300万美元工商注册号：企合辽阳总字第000064号企业类型：有限责任公司(台港澳法人独资)公司地址：辽宁省辽阳市宏伟区曙光乡徐家村

辽宁忠旺集团有限公司通过了ISO9002质量体系和产品质量认证，2003年又通过了ISO9001质量管理体系和ISO14001环境管理体系双认证，各项管理始终处于受控状态。2003年被中国有色金属加工工业协会评为“中国铝型材企业十强”，同年，经国家质量监督检验检疫总局审定，忠旺牌铝合金建筑型材被批准为“产品质量国家免检”；自2004年，忠旺牌铝合金建筑型材连续被中国有色金属工业协会授予“有色金属产品实物质量金杯奖”，产品实物质量达到国际同类产品水平；忠旺牌商标又被国家工商行政管理总局认定为“中国驰名商标”，同年，忠旺牌铝合金建筑型材被国家质量监督检验检疫总局评为首批“中国名牌产品”；2005年公司荣获中国方圆认证中心颁发的“管理卓越奖”。中国忠旺的产品曾获得中国政府及中国与海外著名组织颁授多个奖项、嘉许及认证，详情如下： 1995年 获中国国家六部委颁发「国家大型企业」 1999年 获中国辽宁省经贸委颁发「辽宁名牌产品──忠旺牌铝型材」 2003年 获国家工商总局颁发「重合同守信用企业」获中国辽宁省工商部颁发「辽宁省驰名商标──「忠旺」牌商标」获中国有色金属加工工业协会颁发「2002年中国十强铝型材企业」获得美国金属服务中心协会会员资格，成为该会唯一中国制造商 2004年 获国家工商总局颁发「中国驰名商标」称号获国家质检总局颁发「中国名牌产品」称号 2005年 获国际认证联盟╱中国质量认证中心方圆标志认证集团颁发「最佳顾客管理」 2006年 获国家质检总局颁发「产品质量免检证书」获中国有色金属加工工业协会颁发「有色金属产品实物质量金杯奖」获中国国家统计局颁发「2006年中国大型工业企业」获国际认证联盟╱中国质量认证中心方圆标志认证集团颁发「ISO9001：2000标准」认证获国际认证联盟╱中国质量认证中心方圆标志认证集团颁发「ISO14001：2000标准」认证获QUALICOAT（其为国际认可质量卷标组织，致力维持及推广应用于建筑的铝及其合金的涂抹、上漆及涂层质素）发出许可证，成为东亚地区唯一授权使用其「QUALICOAT」质量标志的公司获中国质量认证中心方圆标志认证集团颁发铝型材产品认证 2007年 获国家质检总局颁发工业产品生产许可证获国家质检总局颁发「中国名牌产品」称号获得全球具领导地位的船级社之一Det Norske Veritas颁发制造商许可证获中国科学技术部颁发的国家火炬计划项目证书 2008年 获得法国阿尔斯通认证 2009年 被中国有色金属工业协会评为「企业信用评价AAA级信用企业」 2010年 通过法国·贝尔国际验证机构审核获得「IRIS（国际铁路行业标准）认证」辽宁省委颁发的「省首批“党建工作示范点”称号」获得EN 15085-2 CL1认证（轨道应用—轨道车辆和车辆部件的焊接认证体系）集团检测中心首获「CNAS实验室认可证书」 2011年 通过“十一五”国家科技支撑计划重点项目验收辽宁省委省政府授予的「“全省民营百强企业”荣誉称号」获得中华全国总工会颁发的「全国五一劳动奖状」获得辽宁省工商联授予的「“省非公有制经济领域争创民族品牌先进集体”称号」2xxx系铝合金挤压项目荣获「辽阳市科技一等奖」获《亚洲周刊》二零一零年「中国大陆企业香港股市排行榜－－最绩优企业大奖」入选《经理人》杂志评出的“2011影响中国管理实践10大公司”2011年度方圆认证审核（质量环境管理体系监督审核）通过「ISO3834国际焊接认证」通过「IRIS品质管制体系认证」通过「EN15085认证年度监督审核」

辽宁忠旺集团有限公司现拥有93条铝型材挤压生产线、6条氧化线、4条日本电泳涂漆生产线、7条意大利ABB公司聚酯粉末静电喷涂立式生产线、1条意大利氟碳漆喷涂生产线、1条日本卧式高压静电氟碳喷涂生产线、2条瑞士金马聚酯粉末静电喷涂卧式生产线及5条瑞士隔热型材生产线、3条意大利木纹生产线、2台西班牙抛光机、5台机械喷砂机。挤压机吨位有：5MN、6MN、8MN、12.5MN、20MN，在熔铸、挤压加工、表面处理及检查包装方面均采用进口设备及仪器。其中热固性聚酯粉末静电喷涂生产线和氟碳漆喷涂生产线，年生产能力可达15万吨，从日本引进的电泳涂漆生产线年生产能力达4万吨。民用建材总生产能力达30万吨。

中国忠旺控股有限公司(香港交易所代码：01333，下称中国忠旺)2009年5月8日正式在香港交易所挂牌上市。中国忠旺上市总共募集资金94.94亿港元，创下2009年以来全球IPO集资金额最高纪录，董事长刘忠田也因此跃升为中国内地新首富。刘忠田共持有40亿股中国忠旺股权，按每股7港元发行价计算，财富达到280亿港元，折合人民币约246.50亿元。

公司现拥有93条挤压生产线、6条氧化线、4条日本电泳涂漆生产线、7条意大利ABB公司聚酯粉末静电喷涂立式生产线、1条意大利氟碳漆喷涂生产线、1条日本卧式高压静电氟碳喷涂生产线、2条瑞士金马聚酯粉末静电喷涂卧式生产线及5条瑞士隔热型材生产线、3条意大利木纹生产线、2台西班牙抛光机、5台机械喷砂机。挤压机吨位有：5MN、6MN、8MN、12.5MN、20MN，在熔铸、挤压加工、表面处理及检查包装方面均采用进口设备及仪器其中热固性聚酯粉末静电喷涂生产线和在工业型材生产方面，公司拥有27.5MN、31.5MN、36MN、55MN、75MN、125MN大型铝材挤压机，6台大型熔铸炉，可以开发生产散热器、集装箱、重型载货车车箱、轻体列车、地铁、舰船、航空航天等交通运输和科学技术领域用的大断面、复杂断面铝合金挤压型材、管材、棒材等各类工业型材，生产水平跻身国际领先行列。工业型材总生产能力达20万吨。公司拥有国际先进水平装备（仪器）的模具设计中心和省级工程技术研究中心及产品质量检测中心，可实现自行设计、开发新产品。几年来，公司始终坚持“质量第一，信誉至上；服务第一，顾客至上”的质量方针，以“树立精品意识，创名牌产品”为宗旨，十分重视产品质量管理。企业内部已经形成了一整套规范化、科学化、标准化的质量管理和质量保障体系。1997年公司经国家方圆标志认证委员会审核通过了ISO9002质量体系和产品质量认证，2003年又通过了ISO9001质量管理体系和ISO14001环境管理体系双认证，各项管理始终处于受控状态。2003年被中国有色金属加工工业协会评为“中国铝型材企业十强”，同年，经国家质量监督检验检疫总局审定，忠旺牌铝合金建筑型材被批准为“产品质量国家免检”；自2004年，忠旺牌铝合金建筑型材连续被中国有色金属工业协会授予“有色金属产品实物质量金杯奖”，产品实物质量达到国际同类产品水平；忠旺牌商标又被国家工商行政管理总局认定为“中国驰名商标”，同年，忠旺牌铝合金建筑型材被国家质量监督检验检疫总局评为首批“中国名牌产品”；2005年公司荣获中国方圆认证中心颁发的“管理卓越奖”。公司产品处于国内同行业的先进水平，深受国内外用户的信赖和好评。供货及时，服务周到，恪守信誉，是公司一贯的宗旨，结识后您会感到本公司是您最信赖的忠诚伙伴，欢迎国内外广大用户光临洽谈业务。

忠旺集团下属公司出现了严重的经营困难的情况，引起了不少朋友的关注，并且也让很多人感觉到特别的好奇，这家企业到底是发生了什么事情，为什么会在突然之间出现经营困难的情况，对于未来的发展到底会产生什么样的影响呢？通过对于这一家企业的了解，可以看得出来是这一家企业的下属公司，辽宁中国精致铝业有限公司和辽宁中沃集团有限公司出现了重大亏损运营困难的情况。现在虽然这一家企业也做出了非常多的努力，但是想要凭借自身的能力来解决问题，仍然是不现实的，所以现在下属公司正在积极的和有关方面来进行沟通，寻求帮助，希望能够度过这一个难关，能够重新恢复运营。之所以出现这样的情况，再通过调查可以发现是由于美国司法部加州中区检察署所发布的公报，指控这一家公司涉嫌违反了倾销规定，利用6家相关的公司，在向美国出口铝材的时候逃税18亿美元，虽然接下来在面对这种形势看的时候，公司做出了一定的回应，但是对于这家公司的发展仍然产生了很大的影响。正是由于这样的情况所以对于这一家企业的良性发展以及资金回笼产生了很大的影响，而这一家企业一直都是存在于债务相对来讲比较高的状态之中，也一直想要通过借壳上市的方法来缓解自身的债务危机，但是却一直没有起到比较好的结果，而这一次的事情对于这家企业来说更是雪上加霜。通过这样的了解可以看得出来，这一家企业目前所面临的困境相对来讲还是比较大的，而美国对于这一家公司的指控，也是完全没有任何的道理，通过这一系列的发现可以看得出来，美国为了能够提升自己的国际地位，并且为了抢夺其他人的利益，也是使用了很多让大家感觉到不齿的方法。

很高兴为你解答。2020年上半年可以。忠旺集团借壳中房股份上市,交易金额:303.00亿元 中房置业股份有限公司(以下简称“公司”或“本公司”)正在筹划以重大资产置换及发行股份购买资产的方式购买辽宁忠旺

完备的生产管理体系是企业稳定产品质量和提高产品产量的基础 公司建立伊始就着眼于做实、做精、做强、做大，注重规模效益和产品互补的发展策略，立志“向高的攀、与强的搏；向大的比、与快的争”，充分发挥企业适应外部变化的灵活性和敏捷性，本着产品结构多元化，设备选型先进化，技术工艺创新化，质量过程监控化及经营管理体系化的现代管理模式，完善企业管理，实现机构重组，管理机制创新，建立完善有效的运行机制，推动企业发展。自1997年以来，公司先后通过了ISO9002、ISO9001、ISO14001各项体系认证及产品认证，并一次性顺利通过了欧洲和俄罗斯的各项产品认证，完全实现了从原辅材料进厂到产品出厂以及售后服务全过程的监控管理。十几年来，公司投入巨资通过购进和技术改造使铝型材挤压、表面处理、模具加工制造等技术装备水平始终保持国际先进水平。主要设备由意大利、德国、美国、日本等国家引进，同时还引进国际先进的检测设备，光电光谱仪、高精度的材料试验机和断面尺寸扫描仪，奠定了公司发展的物质基础。公司产品的生产经营状况一直保持最佳水平，产品销售量的年增长率达到了32%以上。2006年公司全面实行了ERP信息化管理系统，从公司的供应、生产、财务管理、成本控制，仓储到销售整个流程实现了在信息化平台上的资源共享，大大提高了生产效率，降低了消耗。公司根据《卓越绩效评价准则》和《卓越绩效评价准则实施指南》的要求，不断加强和完善企业的各项工作，努力掌握先进的质量管理经验和实施方法，提高竞争实力，真正实现公司绩效的持续改进。公司生产的“忠旺”牌产品凭借过硬的产品质量和技术创新能力的迅速提升，始终处于国内铝型材建筑行业的高端领域。尤其是在承接国内大型标志性工程方面取得了突破性进展，先后承接了北京奥林匹克国家会议中心、北京首都宾馆、北京首都机场三期、北京金融街F1F2、北京富丽城、天津富丽城、南宁航洋国际城、南宁水晶城、深圳半岛城邦、南昌嘉莱特大酒店、武汉金色华府、杭州康恩贝大厦、济南政务中心等30多项大型标志性工程，真正提升了“忠旺”牌铝型材的知名度。产品质量在受控状态下极为稳定，同时，节能降耗工作贯穿于质量和环境两项管理体系的实施和运行中，目前，公司正在实施清洁生产的整体运行中。 加强品牌建设，不断提高忠旺的知名度 品牌是企业品质和产品质量的外在表现，质量产生价值，品牌产生高价值。所以，质量是企业生存的必由之路，品牌是企业发展的康庄大道。多年来，公司极为重视品牌建设工作。在思想上，公司积极培育和树立企业自主品牌的思想，重视品牌意识的提升，并多次参加在全国各地举办的展览会及交易会等。在投入上，为提高“忠旺”商标的知名度，推广和维护品牌形象，公司投入了大量资金进行多方位的广告宣传，2004年至2006年共投入广告费用17908.8万元，在中央电视台、上海卫视、广东卫视、辽宁卫视、香港凤凰卫视等40多家电视台黄金时段以及《人民日报》、《有色金属报》、《辽宁日报》、《中国消费者报》、《中国质量报》等上百家媒体进行了大量的品牌广告宣传，大大提高了公司的知名度。公司提出了“树忠旺品牌，创世界品牌”的品牌培育目标，成立了由2名专业律师为主要成员的法规处，严格审查各类来往合同，保障合作双方的合理、合法权益。到目前为止，公司从未发生因诚信问题引起的纠纷，公司的信誉度得到了广泛的认可，进一步提高了公司品牌建设工作的总体水平。公司始终把提高产品质量作为公司发展和品牌建设的基础，建立健全了一套严格的质量控制体系。经过多年的艰苦努力和精心培育，“忠旺”这一品牌已经成为国内相关领域具有较高知名度的一流品牌，在最新公布的《中国500最具价值品牌》中，“忠旺”品牌价值已达到54.34亿元。 以市场为导向，以科技为基础，实施自主创新 公司始终把自主创新，全面提升企业核心竞争力作为公司发展的战略决策，并制定了包括技术创新，管理创新，人才引进和培养，市场营销等多方面战略发展规划，使公司的发展能迅速跃上一个新的台阶，从原来的加工制造业成长为具有强大核心竞争优势的科技创新型企业。坚持实施企业技术发展战略，以科技进步带动企业发展。根据国家科技发展规划，结合市场需求与自身发展需要，公司于1998年建立了由130人组成的研发技术中心，其中，教授级技术顾问1人，硕士高工5人，副高15人，中师46人，注册质量师4人，本科以上学历占90.23%，占地3147平方米，建筑面积8189平方米。在科技创新活动中，技术中心为公司的产品开发，经营管理、质量管理、市场营销、技术创新等方面起到到了领先、监督及保证的作用，使产品品种及规格型号与日俱增，质量信誉名扬国内外市场，深受用户好评。2004年至2006年期间，科技资金总投入23900万元，发表论文4篇，申报专利140项，开发新产品8项。新产品销售收入累计30余亿元，出口创汇达1.1亿多美元，着实体现了民族品牌战略的深远意义。企业生存难以寄托在某一个产品或某一个质量水平上，只有在发展中不断创新，产品才有生命力，企业才能在日新月异的市场环境下生存和发展。因此，在技术创新方面，公司加大力度，在人、财、物上给予优先支持。不断地把科技成果转化为生产力和竞争上的优势，并取得了良好的成效。同时，也提升了企业产品的社会责任，加强了产品的质量稳定措施，使“忠旺”品牌充分地具有了自我保护的能力。 人才是企业建设的动力，是企业发展的最好的资源 优秀的人才是企业发展中最有活力的要素，当今企业之间的竞争已从物质资源的竞争转向人力资源竞争的热点上来。打造名牌，必须以人为本，人精产品才能精。公司创业十几年来，始终坚持人才工程的建设工作，重视优秀人才的引进培养和开发，自2000年以来，先后招收国家重点高校对口专业毕业生1676人，并给予他们充分发挥才智和学习的机会，适时提供良好的发展平台。公司采取请进来走出去，外招内培的培养模式，出国考察学习，并请国际友人和同行多次到忠旺传经送宝和技术交流。公司在生活、工作和学习上给予关心和爱护，为其解决住房，激发了他们的学习和工作热情，留人留心。公司始终坚持关心、培育、导向、竞争的用人机制，不断优化人才队伍。同时，在质量与效益的良性循环中，培养和造就了高素质的管理者和员工队伍，促进了品牌和商誉价值的提升，这是实现企业与相关方“共赢”的又一个良性循环。在与东北大学进行技术合作中，全面提升了公司各层次人员的管理能力，公司还将继续引进具有较高综合素质和较强业务能力的技术研发人才，生产管理人才、市场营销人才和企业管理人才，以打造一支具有很强的凝聚力、战斗力和创新力的企业员工队伍，为公司的加快发展提供了坚实的人才基础和人力保障。品牌，是一个企业综合实力的象征，也是质量水平的象征。提高质量水平，增强企业竞争实力，实施以质取胜的名牌战略，是辽宁忠旺集团有限公司长期可持续发展的目标。忠旺有决心更有必胜的信心，在国家及省、市质监部门的指导下，在行业协会的大力支持下，不断加强企业管理的内部监督，继续加大自主创新能力，努力提高公司的现代化管理水平和质量保证措施，为国家的质量振兴事业和中国名牌战略的发展而不懈的努力。

引言：一个好的企业能给社会带来很多的正能量，但是也有一些企业，虽然说看起来很风光，但是倒塌却在忽然之间。就比如说铝业巨头忠旺集团集团的下属公司出现了经营困难并且已经发布公告了，那么这背后的原因是怎么样的呢？一、忠旺集团的公告原来忠旺集团的名气可不小，可是没想到这么大的集团竟然也出现了问题，通过忠旺集团的公告可以看出其下属的两个子公司都出现了严重的经营困难问题。而这个经营困难主要是由于重大亏损导致的运营困难，所以说由于亏损太过于巨大了，下属公司以及子公司就无法进行承担，也无法依靠自身的力量解决问题。最终发出了公告也是让投资者一片哗然，引起了市场的广泛关注。二、从行业巨头到巨额亏损其实忠旺集团出现亏损也是让人感觉到很奇怪的，因为忠旺集团三年来一直维持着200多亿的营业收入。在2018年和2019年的利润分别达到了42亿元和30亿元，这么高的净利润可以说是很少见的，即使是在2020年净利润也接近了18亿元。按说这个公司应该很有钱的，可是竟然出现了巨额亏损，甚至无法依靠自身力量去进行解决。这也说明了亏损的数量可能是常人无法想象的，就这样全球第二大，亚洲最大的工业铝挤压产品研发制造商竟然出现了爆雷。三、希望能够公布更多细则实际上投资者对于这样的一个情况也是很震惊的，而且这个公司已经半年都没有公布自己的财务报告了，投资者也并不清楚这个公司到底出现了怎样的财务漏洞。也希望能够经过多方的调查进行一个详细的结果展示，要不然的话估计投资者会十分的生气。

1993在中国辽宁省成立1994在中国市场推出产品，以建筑铝型材为主1999开始建立覆盖全国的分销网络2001经过多次产能扩张，产能从1996年的10万吨迅速扩大至2001年的30万吨2002制定并开始实施进入工业铝型材市场的策略从德国引进先进挤压机设备2003工业铝型材产品成功推向市场，并持续扩充产能取得美国金属服务中心协会会员资格2004工业铝型材进入交通领域「忠旺」品牌被授予「中国驰名商标」开始向美国出口铝型材产品2005开始为铁道部下属的多家企业供应工业铝型材开始向船舶制造行业提供工业铝型材产品开始向德国和澳大利亚出口工业铝型材产品2007125MN油压双动铝挤压机试产，为全球最大的全新油压双动挤压机产能及产量分别达到50.5万吨及30.3万吨取得全球最具领导地位的船级社之一 Det Norske Veritas的认证2008交通运输领域收入占工业型材收入比例达到75%，工业型材毛利占比达到80%引进战略投资者——美国泰山投资集团入资1亿美元2009被中国有色金属工业协会列入“十一五国家科技支撑计划先进铝加工技术研究开发项目”2009年5月8日，中国忠旺成功在香港联交所主板挂牌上市工业铝型材销量跃居全球第二2010产能达到64万吨 　获得欧洲铁路工业联盟颁发的国际铁路行业标准质量管理体系（IRIS）认证2011铝型材产能达到80万吨，位居亚洲最大，全球第二启动计划整体设计产能约为300万吨的铝压延材项目，预计将于2014年相继投产，2018年落实整体产能2011年4月8日，中国忠旺香港办公室成立并运营2011年11月18日，与中国铁路物资沈阳有限公司成立中铁忠旺铝业有限公司并举行签约仪式首次通过ISO3834国际焊接认证

辽宁忠旺集团有限公司联系方式：公司电话0419-3368099，公司邮箱1260112802@qq.com，该公司在爱企查共有12条联系方式，其中有电话号码5条。公司介绍：辽宁忠旺集团有限公司是1993-01-18在辽宁省辽阳市宏伟区成立的责任有限公司，注册地址位于辽宁省辽阳市宏伟区曙光乡徐家村。辽宁忠旺集团有限公司法定代表人陈岩，注册资本231,275万(美元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看辽宁忠旺集团有限公司更多经营信息和资讯。

一家93年成立，曾经做到世界第二大，业务板块从航空铝材制造到高铁复兴号车身研发，从船舶游艇到建筑铝模版，从特种车辆到全铝家具，忠旺集团的业务范围已经覆盖到全球和各个行业，但是就是这么一家拥有93条国际先进的铝型材挤压生产线，数百项技术专利，年产能高达100万吨世界铝研发和铝制造公司，在这两年却出现连年下滑甚至青黄不接的局面，那么，它的问题到底出现在哪里？接下来又将何去何去？ 1993年，在中国辽宁省成立，以建筑铝型材为主，开始建立覆盖全国的分销网络； 至2001年，经过多次产能扩张，产能从1996年的10万吨迅速扩大至2001年的30万吨 到2004年，工业铝型材进入交通领域，并开始向美国出口铝型材产品 2005年，是忠旺集团开始走向辉煌的一年，这一年，开始为铁道部下属的多家企业供应工业铝型材，向船舶制造行业提供工业铝型材产品，同时向德国和澳大利亚出口工业铝型材产品 到了2009年，被中国有色金属工业协会列入“十一五国家 科技 支撑计划先进铝加工技术研究开发项目”，也是这一年，忠旺迎来了它的巅峰—— 2009年5月8日，中国忠旺成功在香港联交所主板挂牌上市，工业铝型材销量跃居全球第二，也就是这一年，忠旺一度成为当时自2008年金融危机以来全球融资规模最大的IPO，集团董事长刘忠田以240亿身价跃升为内地首富。 自此，一个立足于东北三省几乎很多人都没有听到过的五线城市成为了世界级的铝型材研发制造机构，可谓是一步一个脚印，不但造就世界第二大铝型材研发生产商，而且造福一方，解决了数以万计的就业岗位。 据说当年的忠旺员工一个普通工人的收入可以达到7000-8000元，在2009年这个收入远超北上广深的平均收入，销售人员更有不少人都在年入百万以上。 时至今日，谈起当年忠旺辉煌都说不知道造就了多少千万富豪。而在之后，忠旺集团依旧延续多年的辉煌，依靠着惯性向前冲刺了很远。 2016年-2018年，铝模版曾经一度占据全国市场的85%，超过其他公司总和； 与比亚迪，宝马，特斯拉，等等多家国内外 汽车 制造商达成战略级别合作； 2017年9月，成功收购德国百年铝企乌纳铝业（Aluminiumwerk Unna AG）10月，成功收购超级游艇制造商SilverYachts； …………………… 以上可以看出，忠旺集团的业务仍旧在进行着有序的扩张和延展，从2002年第一次战略转型，到2016年第三次战略转型，这样一个企业在新能源时代，在国家提倡节能环保的大环境之下，它本应该比之以往更加辉煌，更加具有市场，然而自2019年开始忠旺集团便逐步表现出来各种下滑趋势。 回归A股受挫，港股连续走低，2020年市值跌破百亿，集团官网财报公布净利仅18.4亿仍被异议。 那么具备这么多优势，有过这么多辉煌成绩，具备这么好的市场，忠旺集团为什么出现连年业绩下滑的情形？为什么会出现大幅度人才流失的情况？ 它的主要问题又出现在哪里了？ 和所有老型传统生产企业一样，生产周期长，生产成本高，职业工人流失，交付周期长，财务结算程序复杂是不能适应市场的重要问题。 而最为重要的一个问题则是源于它的体制，一个大的企业，尤其是老企业，像中国的企业，绝大部分不是死于市场和市场竞争，而是死于它的内耗。内部裙带关系，派系争斗，高层利益归属，造成了人事架构和公司体制的极度混乱，如果一个企业它一旦陷入了这个漩涡，那这艘船是无法再航行，迟早被个人利益蛀空。 众所周知，国内的经济环境越来越好，铝型材这个市场来说，它的经济环境远比其他行业要好的多。从去年铝锭价格的1400多一顿，到今年的一吨20000多，间接的表明了铝行业上下游及周边行业对它的需求量增加。 然而，忠旺集团目前并没有出现它符合市场规律和节奏的运营。 等级的严重划分同样造成了一个问题，员工所服务的已经从最初的这家公司目标变为服务于领导喜好。领导喜好在绝大多数情况下完全不等于市场需求和市场规律，从员工的盲目服从领导喜好，就演变成为领导的盲目自信和信口开河。不专业的人指挥专业的人才，乱指挥，不作为，造成的结果就是专业人才流失，与市场规律和方向偏离越来越远。 曾经有忠旺的员工表示，将忠旺中高层领导和普通员工做个位置置换，或许忠旺的业绩会更上一层楼。当然这个说法存在异议，然而也或许有很大程度上的道理。 环节臃肿，效率低下，没有一套完整的，标准的，规范的管理体系。据说，忠旺集团这么大的一个企业竟然没有一套被运用的ERP和CRM。而它的合同签订周期需要生产核定，财务审批，法务审核等等数个环节的人工反复沟通，长达45天签订周期。 诸如此类的问题举不胜举，忠旺集团是一个好企业，它造就了许多的辉煌，造福了一方百姓，但是从世界第二到现在的不断下滑，它的问题也不是不可解决，最重要的是它怎么直视这些问题。 去除派系，裙带，建立机制，引进人才，独立核算，独立运营，以效益说话，让产品回归市场，让机制符合市场，让人才回归企业，让无用的大屁股从座位上挪开，让专业的人干专业的事，让所有的流程不再受个人的干扰和主观控制，相信这样，它会逐步的再次迎来辉煌。

提到东北的忠旺集团，东北人可以说是无人不知，其创始人刘忠田被誉为亚洲铝王，旗下的忠旺铝业产能高居亚洲第一，世界第三。忠旺铝业市值超过千亿，但最近也爆雷了，面临严重的财务危机。这家企业是在港交所上市的，据港交所最新的报告称，辽宁忠旺铝业下属的公司出现了严重的经营困难，一直处于停牌状态，2021年的上半年年报迟迟没有披露，股价跌到了每股1.68港元，市值蒸发了近300亿港元，靠企业本身的力量已经难以解决问题。该公司的三位非独立执行董事已经辞职。忠旺铝业的创始人名叫刘忠田，29岁白手起家创立了以铝业铸制造为核心产业的公司。刘忠田赶上了中国房地产发展的黄金时代，主要生产房地产上必备的铝合金门窗，赚到了人生的第1桶金。有钱之后的刘忠田改换赛道，开始大举进入工业型铝材市场。当时我国的工业型铝合金市场还属于是一片蓝海，我国交通、工业上所采用的大型铝合金材料都完全依赖进口。刘忠田抓住时机，大力引进铝材方面的机器和技术，研发投入很大，2004年拿下了中国铁道部火车车厢生产的订单，使其企业发展一日千里。2008年刘忠田的忠旺铝业营收就超过了110亿元，成为了亚洲第一，世界第三，他也赢得了亚洲铝王的称号。2009年忠旺铝业成功在港交所上市，创下了当时IP O的最大融资记录，达到了13亿美元，刘忠田也以241的身家寄生于中国首富。2014年到2017年，刘忠田身价接近300亿，一直是东北的首富。刘忠田的企业也发展成为了一家在全球布局的超大型铝业公司，相继收购了德国、澳大利亚的铝制企业，成为了一家铝业巨无霸。其扩张的速度已经超过了该企业的盈利能力。自2019年以后，忠旺铝业开始财务危机频发，刘忠田的身价在不断缩水，由2018年的近300亿元，缩水到2021年的80亿元，企业经营出了严重问题。2020年，该企业的净利润同比下降42%，导致该企业遭受重创的一个重要原因是其大量款项难以按时收回。这家企业的流动性负债也是存在很大问题，该企业向银行贷款超过百亿元，但其账上却没有钱。该企业面临着巨大的财务风险，缺钱的内幕还不为人知。刘忠田又收到了美国的反倾销指控，说他大量向美国走私铝材，逃过了18亿元的反倾销税，如果罪名坐实的话，他将面临至上百年的监禁。

从世界第二到青黄不接，忠旺集团到底该如何走下去曾经是全球第二大的工业铝型材研发制造商，现在却面临青黄不接，忠旺集团的问题到底出现在哪里了？ 1993年，在中国辽宁省成立 1994年，在中国市场推出产品，以建筑铝型材为主 1999年，开始建立覆盖全国的分销网络 2001年，经过多次产能扩张，产能从1996年的10万吨迅速扩大至2001年的30万吨 2002年，制定并开始实施进入工业铝型材市场的策略，并率先从德国引进先进挤压机设备 2003年，工业铝型材产品成功推向市场，并持续扩充产能，取得美国金属服务中心协会会员资格 2004年，工业铝型材进入交通领域，并开始向美国出口铝型材产品 2005年，开始为铁道部下属的多家企业供应工业铝型材，开始向船舶制造行业提供工业铝型材产品，开始向德国和澳大利亚出口工业铝型材产品 2007年，125MN油压双动铝挤压机试产，为全球最大的全新油压双动挤压机，产能及产量分别达到50.5万吨及30.3万吨，取得全球最具领导地位的船级社之一 Det Norske Veritas的认证 2009年，被中国有色金属工业协会列入“十一五国家 科技 支撑计划先进铝加工技术研究开发项目” 2009年5月8日，中国忠旺成功在香港联交所主板挂牌上市，工业铝型材销量跃居全球第二，也就是这一年，在经济危机之时，忠旺成为当时自2008年金融危机以来全球融资规模最大的IPO，引起全球金融市场的广泛关注。 也就是这一年上市，集团董事长刘忠田以240亿身价跃升为内地首富。 从以上的数据来看，忠旺集团，一个立足于东北三省几乎很多人都没有听到过的五线城市成为了世界级的铝型材研发制造机构，可谓是一步一个脚印，不但造就了一个大铝型材研发生产商，而且造福一方，解决了数以万计的生产岗位。 曾经在忠旺上班的当地员工（辽阳）的待遇堪比一线城市（北上广深），据说当年的忠旺员工在处对象方面都会是一个相对非常优越的硬性指标。一个普通工人的收入几乎达到7000-8000元，销售人员的工资更有不少人都在年入百万以上。 时至今日，谈起当年忠旺辉煌，都说不止造就了多少千万富豪。而在之后的时间里，忠旺集团依旧延续多年的辉煌，依靠着惯性向前冲刺了很远。 2011年，铝型材产能达到80万吨，位居亚洲最大，全球仍然高居第二，这一年忠旺集启动计划整体设计产能约为300万吨的铝压延材项目，同年4月8日，中国忠旺香港办公室成立并运营； ………… 在接下来的几年内，忠旺集团依然是在铝制研发及生产造领域之中遥遥领先其他公司，铝模版曾经一度占据全国市场的85%，超过其他公司总和，与比亚迪，宝马，特斯拉，等等多家国内外 汽车 制造商达成战略级别合作； 这样一个企业在新能源时代，在国家提倡节能环保的大环境之下，本应该比之以往更加辉煌，更加具有市场，然而事实上并非如此，自2019年开始忠旺集团便逐步表现出来各种下滑趋势。 生产周期长，生产成本高，职业工人流失，交付周期长，财务结算程序复杂，a股回归受挫，等等一系列问题让忠旺集团陷入了从来没有的尴尬局面。 那么具备这么多优势，有过这么多辉煌成绩，具备这么好的市场，忠旺集团为什么出现连年业绩下滑的情形？甚至大幅度人才流失的情况出现？ 它的主要问题又出现在哪里了？ 一个大的企业，尤其是老企业，像中国的企业，绝大部分不是死于市场和市场竞争，而是死于它的内耗。 众所周知，国内的经济环境越来越好，虽然这两年来天灾疫情影响到整个大市场，但是就铝型材这个市场来说，它的经济环境远比其他行业要好的多。 据说在辽阳几乎每家每户都有人在忠旺集团上过班，即便没有，那么一定也有亲戚朋友在忠旺集团上过班。当地企业带动当地就业，这是一件无可厚非而且是造福一方的行为。但是，这也就造就了其中的裙带关系，帮派系别。 办公室政治自来就有，但是在一个这样的城市这样的一个企业，它所表现出来的更为严重，甚至超乎想象。 第二个问题也是致命的问题，所有的老型企业，大企业，到了一定的程度，已经形成了等级的严重划分。这同样造成了一个问题，员工所服务的已经从最初的这家公司目标变为服务于领导喜好。但是，领导喜好在绝大多数情况下完全不等于市场需求和市场规律，从员工的盲目服从领导喜好，就演变成为领导的盲目自信和信口开河。不专业的人指挥专业的人才，乱指挥，不作为，造成的结果就是专业人才流失，与市场规律和方向偏离越来越远。 曾经有忠旺的员工表示，将忠旺中高层领导和普通员工做个位置置换，或许忠旺的业绩会更上一层楼。当然这个说法存在异议，然而也或许有很大程度上的道理。 第三个问题，环节臃肿，效率地下，没有一套完整的，标准的，规范的管理体系，很小的一个例子，如一个简单的产品销售合同签订需要15天时间，甚至45天时间，合同流程必须同时通过财务部门，法务部门等等各类部门的严格审核之后才能签订，根本不符合市场的节奏。 诸如此类的问题举不胜举，忠旺集团是一个好企业，自它诞生以来造就了许多的辉煌，成就了一个行业的 历史 ，造福了一方百姓，它不可谓不是一个好企业，但是从世界铝制造第二到现在的不断下滑，它的问题也不是不可解决的问题。 遥想当年的老国企改革不也是经历过同样的问题和过程，独立核算，独立运营，让产品回归市场，让机制符合市场，让人才回归企业，让无用的大屁股从座位上挪开，让所有的流程不再受个人的干扰和主观控制，相信这样，它会逐步的再次迎来辉煌。

格隆汇9月5日丨中国忠旺(01333.HK)公布，有关针对辽宁忠旺集团有限公司等十四家公司附属公司被债权人申请破产重整申请，及有关法院受理重整申请并指定管理人。2022年9月5日，公司获悉辽宁忠旺集团有限公司管理人("管理人")已向辽宁省沈阳市中级人民法院("法院")提交申请，称公司三十七家附属公司辽宁忠旺集团有限公司、辽宁忠旺铝业有限公司、辽宁忠旺机械设备制造有限公司、辽宁忠旺铝合金精深加工有限公司、辽宁忠旺全铝智能家具科技有限公司、辽宁忠旺特种车辆制造有限公司、忠旺(辽阳)铝模板制造有限公司、忠旺(营口)高精铝业有限公司、辽宁忠旺模具有限公司、营口忠旺铝业有限公司、营口忠旺炭素制品有限公司、盘锦忠旺铝业有限公司、天津忠旺铝业有限公司、安徽忠旺铝合金精深加工有限公司、辽宁忠旺进出口贸易有限公司、辽宁忠旺科技有限公司、辽宁忠旺精制投资有限公司、辽阳忠旺精制铝业有限公司、渖阳忠旺专用汽车制造有限公司、辽阳忠旺亚创贸易有限公司、辽阳忠旺铝模板租赁有限公司、安徽忠旺铝合金车体制造有限公司、安徽忠旺铝模板制造有限公司、安徽忠旺铝型材有限公司、安徽忠旺铝业有限公司、安徽忠旺专用车制造有限公司、重庆忠旺铝模板制造有限公司、辽宁忠旺铝合金车体制造有限公司、辽宁忠旺铝模板制造有限公司、辽宁忠旺汽车有限公司、辽宁嘉翔机械制造有限公司、渖阳美壁斯挂车制造有限公司、河南忠旺铝合金精深加工有限公司、忠旺铝业有限公司、忠旺高精盘锦铝业有限公司、重庆忠旺铝模板租赁有限公司、深圳忠旺铝模板租赁有限公司("三十七家附属公司")及公司二十五家联营公司("联营公司")与辽阳忠旺投资有限公司(公司的关联公司，为公司的控股股东下属子公司)等一百九十一家公司之间存在高度关联性，为公平保障债权人权益，管理人申请法院裁定上述合共二百五十三家公司实质合并重整("实质合并重整申请")。法院将于2022年9月13日上午九时在辽宁省辽阳市白塔区八一街46号辽阳市中级人民法院四楼法庭召开听证会以决定是否受理实质合并重整申请。实质合并重整申请是否被法院受理尚存在重大不确定性。公司将密切关注重整事项的进展情况，并根据上市规则及时履行信息披露责任。

有，因为目前这个公司的发展前景很好，并且公司的市场竞争力很强所以公司对于员工的工资待遇和福利发放都是很好的。

题主是否想询问“中旺集团公积金什么时候能给补上”？当月当期缴纳。根据中旺集团官网得知：中旺集团公积金保险缴纳都是当月当期缴纳。中旺集团位于河北隆尧东方食品城中旺经济开发区，始建于1999年9月9日。

亲,你好,很高兴为您解答答.忠旺破产了员工怎么办1、坦然面对劳动合同被提前终止的事实,努力重新就业。2、对被拖欠的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,职工不必申报,由管理人调查后列出清单并公示。职工对清单记载有异议的,可以要求管理人更正;管理人不予更正的,职工可以向人民法院提起诉讼。员工是指企业(单位)中各种用工形式的人员,包括固定工、合同工、临时工,以及代训工和实习生。现代企业的员工跟以往比较有很大的不同,他们的素质相对比较较高,知识性强。具有以下特点:1、创造性强。他们主要依靠自己对新知识的探索和领悟,从而产生对新事物创造的欲望,推动生产的发展、技术的更新,产品的换代,从而使知识资本增值。2、独立性强。由于知识型员工掌握企业生产发展所必须的知识,具有某种特殊技能,因此他们更愿意在一个独立的工作环境中工作,不愿意接受其他事物或人员的牵制。3、成就欲强。他们不仅想获得一定的物质报酬,更想获得社会的尊重、上级的器重、个人的声望。4、自我完善欲望强。知识型员工对知识不断学习、更新,对新技术不断探索追求,以期促进自我完善的意识和自觉性。5、流动意愿强。

好。1、薪资高。忠旺集团是全球第二大及亚洲最大的工业铝挤压产品研发制造商，根据该公司所发布的招聘信息可知：该公司全球法务总监的薪资为20000元每月，薪资很高，薪水待遇很好。2、福利好。忠旺集团的全球法务总监由公司为其交有五险一金，且含有绩效奖金，节假日公司会发放礼品，福利很好。

人作为生产要素之一，也是有价格个价值的，人的收入就相当于人的价格，我们在经济学上学过，价格围绕价值波动，与供求关系有很大关系。领导的收入高，代表领导稀缺，供不应求，反映在工作中就是适合做领导的人并不是很多，领导的岗位也是有限的。因为稀缺，所以价格高，很多单位的技术专家也是类似，因为人数少，所以工资会很高。一般管理者或者领导都是从普通员工晋升上来的，在晋升管理者之前，他们就是业务专家或者技术专家，又或者是优秀员工、服务标兵之类的，他们就比同期的普通员工收入高，晋升为管理者，一般还要加薪，所以比普通员工高时普遍现象，也是正常现象。这也反映了管理者本身价值就高，收入只是价值的体现。

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忠旺门窗是忠旺集团旗的门窗品牌。通过查询忠旺集团旗网站信息显示，忠旺门窗是忠旺集团旗的门窗品牌，在全国拥有广泛的知名度、客户口碑与好评。忠旺集团成立于2016年05月12日,注册地位于北京市怀柔区开放路。