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符合EP的，双子、天秤、双鱼、还有古里古怪的水瓶。符合ST的可能十二星座都有了……综上得出结论，大有可能是双子、天秤、双鱼、水瓶。

mbti十六种人格类型分别是INTP，INTJ，ENTJ，ENTP，ISTJ，ESTJ，ISFJ，ESFJ，ISTP，ISFP，ESTP，ESFP，INFJ，INFP，ENFJ，ENFP。1、INTPINTP们常常表现出思考者或是爱空想的教授形象，只要他们置身于可以激发其创造基因和潜力的环境，就会投入时间和精力，力求制定出富有真知灼见且不偏不倚的解决方案。因此，INTP们的经常出没的场所大多在实验室、工作室或属于自己独立天地的寝室下桌。2、INTJINTJ享受着自己广博的知识储备，对自己擅长的领域很有信心，但他们更喜欢设计和执行各自领域中的完美计划，并尽力保持理性。每一个计划，都要接受类似于“这个方法可行吗”的拷问。因此，INTJ们经常独自出没在自己日常规划的个人轨道上，较难偶遇。3、ENTJENTJ的人天生具有魅力和信心，他们所散发的权威性能召集大家为着一个共同目标努力。与领导者人格类型有所不同的是，他们的性格中有着近乎残酷的理性，用强大的动力、坚定的决心和锋芒毕露的思想实现为自己制定的一切目标。4、ENTP没人比ENTP们更喜欢头脑的交锋，因为这可以给他们一个运用聪明才智，连结不同想法来证明自己观点的机会。你可以在前工院、图书馆的共享空间中找到他们，他们喜欢头脑风暴，野心勃勃，会尽一切可能避免枯燥乏味的工作。5、ISTJISTJ正直，务实，恪尽职守，愿意为自己的行为负责，为努力完成目标所做的一切感到骄傲，他们常常把时间花在图书馆、实验室、工作室等处。6、ESTJESTJ诚实，爱奉献，有尊严，也愿意披荆斩棘，带领大家努力前行。他们常常承担起活动组织者的角色，你可以经常在大礼堂、前工院展厅等地方看见他们。7、ISFJISFJ是真正的利他主义者，对相信的人和事物慷慨而富有激情。既能坚守传统，也乐善好施，虽然安静内向，却有很好的社交技巧和强大的社会关系，常常出没于学校里的社交场合中。8、ESFJ最适合形容ESFJ的词就是“受欢迎”了。他们常常是学习运动场上的拉拉队员或四分卫，带领着队伍走向胜利和荣誉。他们同样组织聚会，尽一切可能让每个人开心。9、ISTPISTP是大胆而实际的鉴赏家，他们冷静而精神饱满的探索世界，喜欢研究事物的原理和构造，动手能力非常强，经常出没于实验室，运动场。10、ISFPISFP是灵活而有魅力的探险家，他们经常能够打破社会常规，特立独行，会出现在校园里各个奇怪的角落，当然，他们也喜欢在宿舍做一些挑战人类最长睡眠时间的行为艺术。11、ESTPESTP是聪明且善于感知的企业家，他们活在当下，行动力强，享受人生的戏剧性与激情，洞察力极强，通常活跃在各种社交场所，大礼堂，社团活动中都会出现他们的身影。12、ESFPESFP是精力充沛的表演者，他们享受聚光灯的追逐，且相信人生处处皆舞台。他们有异于常人的时尚美感，喜欢研究新奇的设计，会出现在舞台上，也会出现在校园穿搭视频中。13、INFJINFJ具有与生俱来的理想主义和道德感能脚踏实地完成目标，留下深远的积极影响。他们把帮助他人作为生活的意义，虽然你会在学校各个志愿者摊点或者公益活动中发现他们的身影。14、INFPINFP是真正的理想主义者，经常默默坐在图书馆或者工作室、宿舍的他们虽然可能看起来冷静，内向甚至害羞，但他们内心的火焰和热情可以光芒四射。15、ENFJENFJ是天生的领导者，充满激情，魅力四射。他们常常出现在中山院或是大礼堂、报告厅等地点，通过自己的能力帮助、启发他人。16、ENFPENFP是真正富有自由精神的人，富有魅力，独立，精力充沛且有同情心。他们常常是聚会上的焦点，学校中的活动与聚会一定有他们的身影。mbtimbti有时确实能够让人快速get到陌生人的性格气质，但因其测量用语模糊，测验内容不独立等，在学术领域并没有获得广泛认可。我们每一个人都有自己的独特优点，包括不同时期我们的性格也是会变的，通过一些测试一定程度可以帮助我们了解自己的不足，从而做一些改善。

mbti性格测试，为我们提供了一个探索自我的工具，借助mbti性格测试，我们可以了解到自己的优势和不足，并依此来完善自我，谋划未来。 mbti性格测试再次火出圈了，这是好事，但是存在很多误会..... 比如：每个类型都有优势和不足，没有哪个人格类型是完美的，mbti的人格类型不是用来自我满足的。受测人做完六十四型MBTI性格测试后，向我反馈测试结果estp好准，为何会好准呢？这可能是因为升级和完善后的六十四型MBTI极大地促进了受测人的潜意识与意识的沟通，她之前做过三次十六型MBTI性格测评，可不是这个结果，在高中第一次测试结果是istp，大学测试是intp，之后得了精神分裂症也还是保持稳定的intp结果。mbti之所以能普及，其实很大程度上是得益于人们对测试结果的误解，一方面，错把测试类型当做了自己固定的未来，另一方面是带着虚荣和自傲去和他人做比较。 mbti的本意是为了帮助人们探索未知的自我，找到自我性格上的优势和不足，优势可以进一步放大，顺势而为，不足之处也要弥补和完善。ISTP的四个字母分别对应内倾、实感、理智与理解，他们乐于探索，好奇心旺盛，但也绝不乏冷静的理性。他们喜爱探索世界，乐于创造，也敢于不同，富有创造力，虽然他们看上去务实且保守，但其实往往富有幽默感和亲和力。他们乐观，精力充沛，这一特征的外在体现就是他们的开朗，善良，而且总是一身轻，没有什么压力，善于自我放松，倾向于活在当下，顺其自然，不会强求，这也让他们有了良好的心理素质。创造力也是他们代表性的一大优点。

薛之谦属于ESTP。ESTP的人友善、直爽、有活力；能力强，效率高，有条理；现实主义，对新思想和未经证实的想法持怀疑态度；诚实坦率；决策迅速，固执己见，保守，认真可靠。ESTJ型的人工作效率高，对自己负责，监督他人的工作，合理分配和处置资源，轻重缓急分明，井井有条；能够制定并遵守规则，优先选择在制度健全、等级分明、级别相对稳定的企业工作；倾向于选择更务实的业务，专注于有形产品；我喜欢在工作中以态度取胜；不要特别强调工作的行业或者兴趣，从专业的角度去看待每一份工作。别人相处的时候精力充沛。如果只能用一个维度来区分人，那么这个维度应该是内外倾向，这是区分个体最基本的维度。以自己为界，我们可以把世界分为两部分:外部世界和内部世界，也可以称为外部世界和内部世界。外向的人往往把注意力和精力集中在外部世界、外部的人、外部的事、外部的环境等方面。，而内向的人恰恰相反，更注重自己的内在条件，比如内心的感受和想法。两种类型的个体在自己偏好的世界里会感到安心和充满活力，而在相反的世界里会感到不安和疲惫。所以，外向者和内向者的区分是广泛而明显的，并不像我们通常所说的“外向者健谈，内向者害羞”那么简单，可以从以下几个方面来分析:我喜欢边思考边大声说话。在脑海中思考易于“阅读”和理解；自由分享个人信息。更亲近，更愿意在选定的小群体中分享个人信息。多说而不是多听。多听少说。以极大的热情交往不要表达你的激动。反应快，喜欢快节奏。经过深思熟虑，你才能做出反应。关注广度而不是深度喜欢深度而不是广度。

ESTP型（来源于mbti性格测试），即“企业家”型人格，是一种非常擅长社交，行动力也很强，乐于寻找乐趣的人格。 estp型人格的爱情 对于像企业家们这种喜欢新鲜与乐趣的人格来说，长期的规划可能是比较困难的。他们不会为未来感到担忧，大多数时候是专注于眼前的享受。与他们的恋爱总是新鲜感十足，而且能够感受到对方洋溢的热情，与这样的恋爱对象在一起，很容易使人感到幸福。 mbti恋爱类型测试 https://www.xmcs.cn/x/ai在人生大事方面，这样的性格很容易使他们看起来不太负责任，不太稳重，有时候，他们的恋人会不太放心把自己交给他们。所以，企业家们也要适时地学会理智地解决事情，这可以成为对他们的证明。 企业家们大多是开放的恋人。他们热情似火，但是有一个缺点，就是不够细致，注意不到足够敏感的细小的点，这就导致他们很容易忽视伴侣的感受。而且，他们对恋爱也有可能抱有追求新鲜感的态度，很有可能不够专一，所以，他们应当在恋爱时学会长远考虑，照顾他人，避免一段两败俱伤的恋情发生。 MBTI职业性格测试 28题体验版 https://www.zxgj.cn/g/mbti28 MBTI职业性格测试 48题通用版 https://www.zxgj.cn/g/mbti48 MBTI职业性格测试 93题完整版 https://www.zxgj.cn/g/mbti93estp型人格的友情 和企业家朋友相处一段时间也许就会发现，他们是绝对的社交天才，在各种社交场合，聚会派对上都谈笑风生，游刃有余，迸发出了耀眼的生命力。不过，当他们不可避免地成为每一场聚会的焦点时，多少会引起一些人，比如派对主人的芥蒂之心。其实，适当收敛，克制自己，在社交中也是需要被企业家们重视的一点。 不过除了这一点以外，生性活泼、招人喜欢的企业家们在友情方面似乎也没有什么别的可以指责的地方了。如果你正巧有这样一个企业家朋友的话，那就尽情享受这段充满活力的友情吧！ 关于心理健康的检测和筛查，还可以参考：SCL-90量表，对于精神疾病方面的检测筛查，可以参考MMPI明尼苏达多项人格测验，关于人格障碍的检测筛查可以参考 PDQ-4+量表。 scl-90症状自评量表 https://www.zxgj.cn/g/scl90 mmpi明尼苏达多项人格测验 https://www.mmpi.cn 人格障碍测试筛查PDQ-4+量表 https://www.xmcs.cn/x/pdq4estp型人格的亲情 活泼好动又爱玩如小孩一样的企业家父母很容易获得孩子们的喜爱，简直可以说是孩子们心里的理想型父母。他们太懂得怎么样带着孩子玩玩玩了，而且还善解人意，充分满足了孩子们好奇地探索天性。 企业家们很容易被指责为对孩子的管教过于宽松放纵。这也不是没有道理的，一旦玩在教育里占了上风，他们的孩子就很可能没有办法快速静下心来学习。这对于孩子的成长多少有点影响，对他们将来的学习生活也会造成阻碍，不能给他们打下很好的基础。也许，企业家父母们可以试着摸索一下，如何将玩乐与学习结合起来，起到更好的、积极的教育效果。

“你能找一个理由让自己伤心，也能找一个理由让自己快乐。”——马克·吐温《王子与贫儿》 技艺者SP的四种性格类型——ESTP/ISTP/ESFP/ISFP，既存在整体性的观念和行为模式，又存在每一种性格类型个体间的差异。 整体性方面：具体实际、实用主义、活在当下；生性兴奋、乐观冲动、追求感官刺激。 那么，四种SP技艺者的 个体差异性 各有什么表现呢？我们从 生活交际/职业工作/婚恋家庭 三大板块来看看吧。 ESTP倡导者，占据世界总人口数10%左右 。外在表现通常是迷人、自信、受欢迎，聪明、风趣、有活力的。他们性格坚毅好交际，总能给身边人带去欢声笑语。 1、生活交际 ESTP喜欢也 擅于和人相处 ，通过观察他人面部表情和肢体动作，运用其敏锐的感知力，来解读他人心思。他们关注身边的人或事，能够说出许多身边人的姓名，也知道每个人最想听的话 。 对生活中那些美好事物也表示出由衷的赞赏 ，比如美味的食物，香醇的美酒，昂贵的香车，以及时尚的服饰。 同时，他们也总能够 洞察各种活动的先机 ，往往能弄到大型节目或火爆表演的入场券，清楚最棒的餐馆在哪里。也因此，他们 在社交中很受欢迎 ，举止优雅、彬彬有礼、 八面玲珑 地周旋于众人之间。 2、职业工作 ESTP被称为 天生的谈判专家 、企业家或挑战者。他们富有 进取心 、 擅于说服他人 、能够让自己的工作成为大众目光的焦点，以此进行大肆宣扬和传播，使人按照他们指定的方向前进。 作为一名实用主义者，ESTP 精明且实际 ，他们愿意不惜一切代价来实现自己的目标，而这一实用主义恰恰是他们成为谈判高手和问题解决专家的关键之处。 他们 追求效果 ，不讲究礼仪也不拘泥于传统和道德细节，加之对所有可以直接利用的手段和方法了然于心，使得他们总能够操控一切。因此他们 是最优秀的谈判者 ，也能成为目光犀利的企业家。 3、婚恋家庭 ESTP型人对待婚姻关系，和其他所有关系一样，都是有条件的。因而他们 会更多地投向那些能够让他们的投资有所回报的社会关系 中，家庭责任通常不是放在首位的。 然而，一旦他们能从婚恋关系中获得社会回报和满足，他们就能摇身一变，成为一名魅力十足的伴侣，为另一半送去慷慨的馈赠，用乐趣和惊喜增进两人之间的感情。 当他们作为家长时，他们会 鼓励孩子像其一样精力充沛 、无拘无束，通过参加 竞技体育 让孩子追逐刺激，一起感受心跳和活力。 ISTP手艺者，真正的 操作工具的专家 ， 天生具备驾驭工具的能力 ， 占世界总人口数量的10% 。 实际、乐观、注重当下、矜持、好独处、话语温和是他们给人的直观印象。 1、生活交际 ISTP技艺者大都 寡言少语 ，对锻炼言辞技巧不感兴趣，他们更加倾向于 用行动来表达自己的想法 、与人沟通。他们 喜好独处 和安静的性格，使得看起来有些孤僻，实则是他们选择与无声的机器和工具为伴，自娱自乐。 ISTP手艺者不论是使用工具还是玩乐，常常希望能挣脱常规的束缚， 按自己内心冲动来行事 。他们 喜欢那些快速运动 带来的心跳的刺激感，因兴奋而变得活力四射，例如赛车、跳伞或滑水。 他们十分忠于身边的朋友、队友、以及工作伙伴，乐于投入大量时间和精力，帮朋友完成某个项目或机械性工作——如修理车辆，修建房屋，并且 毫不吝啬将自己使用工具的技艺倾囊相授 。 2、职业工作 尽管大部分ISTP在学校的文化课学习收效甚微,但是他们凭借自己的天赋，凭借一双天生的慧眼和巧手，将自己打造成了 出类拔萃的工具操作专家 。 他们对各种工具、设备、机器以及器械的熟练操作，清楚无误地展现出了他们的天性， 可以在任何需要手工操作技巧的领域成为佼佼者。 比如 技工师傅 : 木匠、机械工、水管工、家具制造者、珠宝工匠等；出色地 驾驭各种交通工具 ：卡车、火车、飞机、轮船等。当然,他们也完全有能力成为举世无双的 外科医生、艺术家、运动员、音乐家 。 因为他们 驾驭工具的能力 ，真正 来源于内心的冲动感 ，而绝不是其他类型企图靠有目的的学习和锻炼就能获得的。 3、婚恋家庭 性格温和的ISTP，面对自己的配偶，可以表现得 无微不至 。他们会给予对方以热情的关注和精美的手工礼品，他们可以成为孩子最好的 玩伴 ，并且耐心地向他们传授工具使用技巧。 同时，他们也可以完全淡忘家人的存在，放下家庭责任，和朋友一起远游。因为ISTP 需要自由 ，只有这样他们才能 尽情地寻求冒险所带来的刺激感受 ，跳伞冲浪、驾驶帆船、参加摩托竞赛。 要让ISTP快乐，最明智的做法就是给他们足够的 自由空间 。 ESFP是 天生的表演者 ，对他们而言，世界就是一个大舞台。他们通过展示或某种方式来娱乐和招待他人。 ESFP的数量超过全球人口的10% ，在我们身边都能找到如他们这般幽默、热情、友善、大度、活泼、健谈、富有表现力的ESFP。 1、生活社交 ESFP 喜爱社交 ，经常给身边的人带去欢乐，让人放松。他们用自己的 友善和乐天派 感染着身边每一个人，鼓舞着人们的情绪，让人快乐起来。当他们独处时，他们常感到局促不安，所以只要有可能，ESFP就会寻求他人的陪伴。 他们 感情丰富 ，喜怒形于色，因此往往无法隐藏自己的情感，而如此外露的情感和友善大度也使得他们收获了 极好的人缘 。ESFP通常精力充沛、无拘无束， 注意力会关注流行的服饰、食物和娱乐 ，偶尔会因内心冲动而自我放纵。 2、职业工作 ESFP型人喜欢娱乐和取悦他人，往往 会被表演艺术所吸引 ，舞台上聚光灯下那激动人心的表演令他们兴奋不已。 他们可以从事擅长的 销售工作 ，尤其是推销那些实际具体的产品。也可以成为高效率的 房产中介 ，因为他们可以马不停蹄地接触各种客户和项目，不断收集和整理信息,从而更快地帮助客人找到满意的房产资源。 ESFPF非常喜欢与人交际,而他们的社会性和适应能力也使得他们格外平易近人，因此他们往往拥有出众的公共关系。也可以成为优秀的老师，尤其是从事小学阶段的初级教育。 3、婚恋家庭 无论是作为配偶，还是父母， 表演者都会将兴奋和快乐放在第一位 。他们喜欢花钱 购买那些有趣的东西 （例如衣服、首饰、运动器械、汽车、度假旅行等），一向 顺应冲动 的他们常常会将信用卡刷爆，而从不考虑是否有钱购买家庭生活必需品。 作为家庭宴会的主人，当他们看到高朋满座，每一个人都很开心，而他们自己则游走于众人之间， 热心地欢迎和招待客人 ，并不时地陪伴客人开怀大笑时，这无疑 是ESFP型人一生当中最开心的时刻 。 对于他们的配偶和孩子而言，ESFP就像最为热情、大度和深情的朋友一般。 创作者ISFP拥有 超群的艺术天赋 ，与生俱来的 敏锐的感知力 使得他们能用五感体会最细微的变化——色彩、音调、结构、气味以及味道。 占总人口9%左右 的ISFP友善温和、内敛低调且敏感。 1、生活社交 ISFP和ISTP一样， 大都寡言少语 ，对培养语言技巧不感兴趣，更倾向于用行动表达自我。他们喜欢真切的去触摸、去感受、去看、去听， 用艺术的形式来表达其个性。 他们往往会在冲动中忘我，行动迅速，不考虑意义和后果。之所以会去绘画、跳舞、作曲、甚至创作菜谱，只不过是 跟随冲动的步伐 ，以一种优雅的方式去做。 而在所有16型类型人中， ISFP是最最友善的一类人 ，他们的友善是无条件的最大限度的友善。 极富同情心 ，且能无私地给予苦难者最大限度的关怀。 2、职业工作 因其敏锐的感知力和艺术天分，ISFP很有可能成为天赋异禀的 画家、雕塑家、舞美指导、电影导演、词曲作者、戏剧家、诗人、小说家、厨师，以及室内装饰或服装设计师。 此外，他们也往往能在商界有所做为，尤其是 装饰设计和采购领域 ；天性善良的他们还能成为优秀的护士；也能成为执教绘画、音乐、摄影等艺术课程的好老师。 这些职业都能为ISFP 提供大量自由施展其才华的空间 。当他们从事自由而多变的工作，不被规则约束，并从中获得回报时，便是快乐和高产的。 3、婚恋家庭 友好温柔的ISFP技艺者会在家庭中寻找安全的港湾。他们一方面 追求和享受个人自由 ，一方面 也珍视具有责任感和耐心的配偶 （通常是SJ护卫者）。即便在婚姻中存有矛盾，也会为了家庭的稳定和完整，一直坚持下去，直到孩子长大。 他们的矜持有时让人难以了解，也可能成为阻碍亲密关系发展的因素。但是，在孩子和配偶的眼中，创作者仍然不失为一个 不错的朋友和玩伴 。 好啦啦，今天的MBTI小知识介绍的就是ESTP/ISTP/ESFP/ISFP这四种技艺者的个体差异啊，分别从生活社交、职业工作以及婚恋家庭中来窥探一二。那么，去感受下我们身边的技艺者们吧，bye~ 作者ID:亭世相

ESTP型的人活跃、随遇而安、天真率直，乐于享受。ESTP型的人喜欢行动而不是漫谈，当问题出现时，他们乐于去处理，他们是优秀的解决问题的人。ESTP型人格的四个维度外向，感觉，思考以及理解，他们也被称之为企业家型人格，观察者型人格，挑战者型人格，他们性格乐观，现实，思维开拓，友善，富有人格魅力。ESTP型人格拥有冒险精神，也敢于尝试，基于上述对ESTP型人格的分析，我推荐互动性较强的专业领域，比如市场营销类、工程管理类、经济类、教育类、文化媒体类，在艺术方向还可以考虑播音主持、戏曲表演类等。ESTP型人格， 外向以及随机应变能力强，当遇到突发事件时，他们还能够利用经验以及知识冷静地处理，让工作可以继续开展。加上形象亲和力强，言行得体以及思维活跃，ESTP型人格属于控场大师，从事主持、记者、演员等职业可以发挥自身优势。ESTP型的优劣喜欢行动，而不是漫无目的地谈论问题，是一个天生的乐天派，很容易就找到喜欢的事情，积极活跃，乐观向上，受到众人的喜爱。当一群人出现的时候，这些人往往能够带动气氛，让周围的人感受到快乐。好奇心强，思维开阔，容易接受新事物，倾向于通过逻辑思维分析事物，而不是做其他的事情。喜欢处理各种应激情况，能够探索出新方向，性格外向，友好而迷人，能够让其他人喜欢自己。很难独自工作，尤其是长时间不喜欢事先准备，在组织时间上你有困难无法看到一时不存在的机会和选择缺乏耐心和，或无法忍受行政细节和手续很难作决定，或优先考虑计划易冲动的倾向和易受诱惑或迷惑难以看到事情的长远影响，不喜欢过多的规矩和条条框框的官僚作分抵抗制定长远目标，难以达到最后期限。

社会型共同特征：喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系，比较看重社会义务和社会道德典型职业：喜欢要求与人打交道的工作，能够不断结交新的朋友，从事提霍兰德职业兴趣测评供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务，并具备相应能力。如:教育工作者（教师、教育行政人员），社会工作者（咨询人员、公关人员）。企业型共同特征：追求权力、权威和物质财富，具有领导才能。喜欢竞争、敢冒风险、有野心、抱负。为人务实，习惯以利益得失，权利、地位、金钱等来衡量做事的价值，做事有较强的目的性。典型职业：喜欢要求具备经营、管理、劝服、监督和领导才能，以实现机构、政治、社会及经济目标的工作，并具备相应的能力。如项目经理、销售人员，营销管理人员、政府官员、企业领导、法官、律师。常规型共同特点：尊重权威和规章制度，喜欢按计划办事，细心、有条理，习惯接受他人的指挥和领导，自己不谋求领导职务。喜欢关注实际和细节情况，通常较为谨慎和保守，缺乏创造性，不喜欢冒险和竞争，富有自我牺牲精神。典型职业：喜欢要求注意细节、精确度、有系统有条理，具有记录、归档、据特定要求或程序组织数据和文字信息的职业，并具备相应能力。如：秘书、办公室人员、记事员、会计、行政助理、图书馆管理员、出纳员、打字员、投资分析员。现实型共同特点：愿意使用工具从事操作性工作，动手能力强，做事手脚灵活，动作协调。偏好于具体任务，不善言辞，做事保守，较为谦虚。缺乏社交能力，通常喜欢独立做事。典型职业：喜欢使用工具、机器，需要基本操作技能的工作。对要求具备机械方面才能、体力或从事与物件、机器、工具、运动器材、植物、动物相关的职业有兴趣，并具备相应能力。如：技术性职业（计算机硬件人员、摄影师、制图员、机械装配工），技能性职业（木匠、厨师、技工、修理工、农民、一般劳动）。调研型共同特点：思想家而非实干家,抽象思维能力强，求知欲强，肯动脑，善思考，不愿动手。喜欢独立的和富有创造性的工作。知识渊博，有学识才能，不善于领导他人。考虑问题理性，做事喜欢精确，喜欢逻辑分析和推理，不断探讨未知的领域。典型职业：喜欢智力的、抽象的、分析的、独立的定向任务，要求具备智力或分析才能，并将其用于观察、估测、衡量、形成理论、最终解决问题的工作，并具备相应的能力。 如科学研究人员、教师、工程师、电脑编程人员、医生、系统分析员。艺术型共同特点：有创造力，乐于创造新颖、与众不同的成果，渴望表现自己的个性，实现自身的价值。做事理想化，追求完美，不重实际。具有一定的艺术才能和个性。善于表达、怀旧、心态较为复杂。典型职业：喜欢的工作要求具备艺术修养、创造力、表达能力和直觉，并将其用于语言、行为、声音、颜色和形式的审美、思索和感受，具备相应的能力。不善于事务性工作。如艺术方面（演员、导演、艺术设计师、雕刻家、建筑师、摄影家、广告制作人），音乐方面（歌唱家、作曲家、乐队指挥），文学方面（小说家、诗人、剧作家）。然而，大多数人都并非只有一种性向（比如，一个人的性向中很可能是同时包含着社会性向、实际性向和调研性向这三种）。霍兰德认为，这些性向越相似，相容性越强，则一个人在选择职业时所面临的内在冲突和犹豫就会越少。为了帮助描述这种情况，霍兰德建议将这六种性向分别放在一个正六三角形的每一角。员工的工作满意度与流动倾向性,取决于个体的人格特点与职业环境的匹配程度.当人格和职业相匹配时,会产生最高的满意度和最低的流动率.例如,社会型的个体应该从事社会型的工作,社会型的工作对现实型的人则可能不合适.这一模型的关键在于:1 个体之间在人格方面存在着本质差异;2 个体具有不同的类型;3 当工作环境与人格类型协调一致时,会产生更高的工作满意度和更低的离职可能性.MBTI人格理论心理类型理论的首次出现是在1913年。当时正值召开国际精神分析大会。荣格在该次会议上提出个性的两种态度类型：内倾和外倾。1921年他在《心理类型学》一书中又作了详细的阐述，并提出了四种功能类型，即理性功能的相互对立的两种类型──思维功能与情感功能和非理性功能的相互对立的两种类型──感觉功能和直觉功能。由此，荣格将两种态度类型和四种功能类型组合起来，形成了八种个性类型：外倾思维型、外倾情感型、外倾直觉型、外倾感觉型、内倾思维型、内倾情感型、内倾直觉型、内倾感觉型。

除了那两样，还有，“气质类型测试”“职业性格类型测试”“经历评估”“能力倾向测试”“职业锚类型”“SWOT分析”“三期目标与个人平衡积分卡四维度评估”等等 另外霍兰德测试和MBTI测试在网上是可以免费的。一般免费的时间是周四的晚上10点以后。你试试吧！！

德国话！

砖家我给很多人做过，也给你分析一下吧。爱因斯坦就是你这样的性格。你的特点：倾向于：话不多，你喜欢一个人想一些抽象的东西，你不喜欢约束，不喜欢束缚，对于有规律的作息你会不舒服，你喜欢按照自己的性子来。你更喜欢一个人看电视，看书，而不是跟很多人打成一片。可能你一个人呆着的时候，你会更自在。我猜：你的兴趣爱好应该很广泛。会计，如果你细心的话，还是很适合你的。其实你这样的性格，在女生中，是特类，很少有女生像你这样的。你这样的性格，在现实中，很难有特别合适的工作适合你。我建议你去改变一下自己，不要太随心所欲，做好规划，减少你的爱好，专心某些事情，热爱你的会计专业，这样你可能更容易取得成功。

是可以的喽

mbti十六种人格类型分别是INTP，INTJ，ENTJ，ENTP，ISTJ，ESTJ，ISFJ，ESFJ，ISTP，ISFP，ESTP，ESFP，INFJ，INFP，ENFJ，ENFP。1、INTPINTP们常常表现出思考者或是爱空想的教授形象，只要他们置身于可以激发其创造基因和潜力的环境，就会投入时间和精力，力求制定出富有真知灼见且不偏不倚的解决方案。因此，INTP们的经常出没的场所大多在实验室、工作室或属于自己独立天地的寝室下桌。2、INTJINTJ享受着自己广博的知识储备，对自己擅长的领域很有信心，但他们更喜欢设计和执行各自领域中的完美计划，并尽力保持理性。每一个计划，都要接受类似于“这个方法可行吗”的拷问。因此，INTJ们经常独自出没在自己日常规划的个人轨道上，较难偶遇。3、ENTJENTJ的人天生具有魅力和信心，他们所散发的权威性能召集大家为着一个共同目标努力。与领导者人格类型有所不同的是，他们的性格中有着近乎残酷的理性，用强大的动力、坚定的决心和锋芒毕露的思想实现为自己制定的一切目标。4、ENTP没人比ENTP们更喜欢头脑的交锋，因为这可以给他们一个运用聪明才智，连结不同想法来证明自己观点的机会。你可以在前工院、图书馆的共享空间中找到他们，他们喜欢头脑风暴，野心勃勃，会尽一切可能避免枯燥乏味的工作。5、ISTJISTJ正直，务实，恪尽职守，愿意为自己的行为负责，为努力完成目标所做的一切感到骄傲，他们常常把时间花在图书馆、实验室、工作室等处。6、ESTJESTJ诚实，爱奉献，有尊严，也愿意披荆斩棘，带领大家努力前行。他们常常承担起活动组织者的角色，你可以经常在大礼堂、前工院展厅等地方看见他们。7、ISFJISFJ是真正的利他主义者，对相信的人和事物慷慨而富有激情。既能坚守传统，也乐善好施，虽然安静内向，却有很好的社交技巧和强大的社会关系，常常出没于学校里的社交场合中。8、ESFJ最适合形容ESFJ的词就是“受欢迎”了。他们常常是学习运动场上的拉拉队员或四分卫，带领着队伍走向胜利和荣誉。他们同样组织聚会，尽一切可能让每个人开心。9、ISTPISTP是大胆而实际的鉴赏家，他们冷静而精神饱满的探索世界，喜欢研究事物的原理和构造，动手能力非常强，经常出没于实验室，运动场。10、ISFPISFP是灵活而有魅力的探险家，他们经常能够打破社会常规，特立独行，会出现在校园里各个奇怪的角落，当然，他们也喜欢在宿舍做一些挑战人类最长睡眠时间的行为艺术。11、ESTPESTP是聪明且善于感知的企业家，他们活在当下，行动力强，享受人生的戏剧性与激情，洞察力极强，通常活跃在各种社交场所，大礼堂，社团活动中都会出现他们的身影。12、ESFPESFP是精力充沛的表演者，他们享受聚光灯的追逐，且相信人生处处皆舞台。他们有异于常人的时尚美感，喜欢研究新奇的设计，会出现在舞台上，也会出现在校园穿搭视频中。13、INFJINFJ具有与生俱来的理想主义和道德感能脚踏实地完成目标，留下深远的积极影响。他们把帮助他人作为生活的意义，虽然你会在学校各个志愿者摊点或者公益活动中发现他们的身影。14、INFPINFP是真正的理想主义者，经常默默坐在图书馆或者工作室、宿舍的他们虽然可能看起来冷静，内向甚至害羞，但他们内心的火焰和热情可以光芒四射。15、ENFJENFJ是天生的领导者，充满激情，魅力四射。他们常常出现在中山院或是大礼堂、报告厅等地点，通过自己的能力帮助、启发他人。16、ENFPENFP是真正富有自由精神的人，富有魅力，独立，精力充沛且有同情心。他们常常是聚会上的焦点，学校中的活动与聚会一定有他们的身影。mbtimbti有时确实能够让人快速get到陌生人的性格气质，但因其测量用语模糊，测验内容不独立等，在学术领域并没有获得广泛认可。我们每一个人都有自己的独特优点，包括不同时期我们的性格也是会变的，通过一些测试一定程度可以帮助我们了解自己的不足，从而做一些改善。

mbti16型人格如下。1、ISTJ（检查员型）：这类性格的人责任心强、严肃可靠，能够把工作和家庭生活各方面都安排得井井有条。2、ISFJ（照顾者型）：照顾者型安静友好，乐于为他人服务。3、INFJ（博爱型）：坚持原则，富有洞察力，诚挚而深切地关心他人。4、INTJ（专家型）：INTJ类型的人是完美主义者，也是16种类型中人数最少的那一类，独立，具有怀疑精神，是优秀的战略思想家，对于感兴趣的问题，他们也是出色的组织者。5、ISTP（冒险家型）：擅长分析，讲究实效和行动。6、ISFP（艺术家型）：平和、敏感，常常具备比较好的艺术天赋和审美能力。7、INFP（哲学家型）：这种类型的人把内在的和谐视为高于一切，有好奇心和洞察力，在日常事务上又比较灵活多变。8、INTP（学者型）：理性，善于分析，喜欢思考复杂的问题并解决难题。9、ESTP（挑战者型）：优秀的问题解决者，天真率真，多才多艺，气氛活跃者。10、ESFP（表演者型）：富有同情心，擅长交际，常常是注意力中心。11、ENFP（公关型）：对“可能性”很感兴趣，视灵感高于一切，足智多谋。12、ENTP（智多星型）：喜欢挑战、足智多谋、聪明健谈。13、ESTJ（管家型）：务实有条理，讲究纪律，喜欢监督他人。14、ESFJ（主人型）：实事求是、注意细节，特别注意与他人的人际关系。15、ENFT（教导型）：彬彬有礼、富有魅力，通常能够看到其它人的优点。16、ENTJ（统帅型）：热情而真诚的天生领导者，有远见，乐于解决复杂问题。

1.气质：NFJ具有促进者的气质而INTJ具有理论家的气质，他们的核心需求不同，价值标准也不同，因此他们技能和行为从外部看起来也就不同。通过研究气质上的不同来判断更符合哪一种类型是最快的途径。INTJ看起来更科学严谨，INFJ则看起来更人文。INFJ和INTJ一个重要区别是，前者是“信息集”后者是“技巧集”。INTJ擅长制定策略而后再考虑策略是否圆滑，而INFJ则是先考虑是否圆滑再制定策略。因此，INTJ的思维是逻辑优先的，其次是人，而INFJ是人优先，逻辑在后。2.互动方式 ：INFJ和INTJ分享同样的互动方式，这是使两种类型易于混淆的一个方面。然而，在互动方式的影响程度上，这两种类型是有区别的。对于刚开始接触MBTI的人来说，这种区别可能显得模糊而难以理解。 3.认知过程：在气质模型中，差异得到了更集中的体现。 INFJ和INTJ分享相同的认知过程：内向直觉。这个功能通常称为预测功能。因此，INFJ和INTJ对于综合、集成、概念化、理解复杂模式以及关注未来。 他们的区别在于辅助功能，即思考和情感。

J型人格优先从外部判断，而P型人格优先从内部判断。所以J型人格是场依存的，而P型人格是场独立的，J判断型和P知觉型。通常判断型的人更倾向于有条理、有计划、有规定的具体的行为指令，喜欢将事物分门别类，对每一种类型有明确的定义和边界感。比起知觉型的人，判断型的人的关注点会更多在对错、好坏、得失、高低这些绝对标准上。与之相反的知觉型人做事通常都不会做太详细的计划，也不会思考太多。MBTI：MBTI是性格测试缩写，从心理学的角度上来讲，性格全然不同于人格，但我们日常交流中所谈论的性格的含义，实际上是指心理学上的人格的概念。心理学家对人格的心理学含义尽管存在众多不同的看法，但在通常意义上是指一个人相对稳定的心理特征和行为倾向。在这种意义上说，人格就是中国人通常所理解的性格。正因为如此，有的研究者为了避免引起理解上的混乱，主张将心理学上的Personality翻译成“性格”。所以，性格测试，也即是人格测试，或叫人格测量。串联关系：INTJ—内向+直觉+思维+判断，INTJ型的人是完美主义者，强烈地要求个人自由和能力，同时在他们独创的思想中，不可动摇的信仰促使他们达到目标。INTJ型的人思维严谨、有逻辑性、足智多谋，能够看到新计划实行后的结果和生活中转变为真实物质的理论体系，对自己和别人都很苛求，往往几乎同样强硬地逼迫别人和自己。

mbti性格类型有16种，分别是：ISTJ，ISFJ，INFJ，INTJ，ISTP，ISFP，INFP，INTP，ESTP，ESFP，ENFP，ENTP，ESTJ，ESFJ，ENFJ，ENTJ。INFP人格类型特征1.具有理想性，对重要之人具有忠诚心。2.希望外在的生活形态与内在的价值观相吻合。3.具有较强的好奇心，而且能很快看出机会所在。经常充当开发创意的角色。4.除非价值观受侵犯，行事会具有弹性、适应力高且承受力强。5.具有想了解及发展他人潜能的企图。想做很多事，而且做事全神贯注。6.对所处境遇及拥有的条件不太在意。

INTJ型人格 ( 来源 MBTI职业性格测试 ) ，他们性格安静、严肃，能够通过全面性和可靠性获得成功，为人实际且有责任感。做事情有逻辑性，喜欢给自己设立目标，并沿着目标一直走下去，不容易分心。 在性格上，他们重视传统和忠诚，有责任有担当，做事情有始有终，性格温和，适合当一个良好的倾听者。他们追求卓越，坚守底线，在事业上是相当容易获取成就感的人。 MBTI职业性格测试(简洁版) https://www.zxgj.cn/g/mbti28 MBTI职业性格测试(完整版) https://www.zxgj.cn/g/mbti93 1、INTJ型人格的不足 INTJ型大多数是严肃的，则会导致他们的亲和力不够，思维面不够宽阔，应变区间也就变小了，INTJ型多数是为人传统的，重视道德伦理，在社交方面往往不走，他们更多是在思考和研究，在人际方面会有所欠缺。 如果严重的话，很可能会产生心理疾病和精神疾病，比如被别人认为是：孤僻的，怪癖的，孤独的.... 关于心理健康的检测和筛查，还可以参考：SCL-90量表，对于精神疾病方面的检测筛查，可以参考MMPI明尼苏达多项人格测验，关于人格障碍的检测筛查可以参考PDQ-4+量表。 mmpi明尼苏达多项人格测验 https://www.mmpi.cn 人格障碍测试筛查PDQ-4+量表 https://www.xmcs.cn/x/pdq4 scl-90症状自评量表 https://www.xmcs.cn/x/scl90 2、INTJ应选择的什么类型的工作？ INTJ型具有安静、严肃特征，我们可以选择与数字打交道的工作，比如银行家、金融分析师和会计。这些工作需要有严谨的态度，细致的精神，而INTJ的人正好具备这种特征，非常适合从事以上职务。还有一些职位，语文老师、作家和哲学家等，也是INTJ型人多不二之选。丰富多彩的文化，以及严肃、认真的学术精神，都让这些人非常适合做此类工作。 （1）运营专员、银行工作人员、记者：洞察力过人，执行力强，做事情不拖泥带水，这种性格适合从事运营专员等岗位，便于分析数据成果。 （2）建筑师、造价员、施工员：安静、内敛，做事情踏实认真，这种性格特点也适合做建筑师等职业。安静的特质，会让工作做得非常突出。 （3）销售代表、客户代表、拓展经理：积极性高，洞察能力不同凡响，崇尚自由的生活，这些特征的人做销售主管等面向人群想工作更有优势。 霍兰德职业兴趣测试 https://www.zxgj.cn/g/holland 个人优势能力测评 https://www.xmcs.cn/x/ysnl 3、对爱情的影响 INTJ型人很容易遇到意中人，并且能够长相厮守。这种人的爱情多属于日久生情，假日想要和INTJ型人来一场一见钟情，这就是不能发生的事情。在这种人身上，我们可以看到由内而外的严肃，不管是在结婚对象的严肃上，还是婚姻本身的事情里面，都会表现得特别慎重，不可能轻易同意一桩婚事。倘若这些人准备结婚，那一定是做好了相守终身的准备。毕竟，这些人传统而善良，认定的都会一直走下去。 如果你正好是INTJ型的人，那么就要善于发挥身上的价值，做好生活中属于自己的事情。千万不能掉以轻心，觉得身上的优点没有什么用处，将它们任意丢弃。安静的性格对于自己学习东西有很大帮助，自己在日常生活中应该尽量给自己安排学习任务，不要放纵自己。

这些职业性格测试，说白了就是根据你的性格给你一个职业的大方向，至于这个大方向里的职业发展，未必会是你喜欢的。所以在这个大方向的职业里，你未必能做得好。当然有这么一个大方向，总比没有方向自己像没头苍蝇一样乱撞来的轻松。所以，这样的职业测试还是有一定的可靠性的。至于冒险家的性格，那么当然适合自己去创业了。当然，去做销售类工作也是可以的。

从DPA动态性格的观点来看，你测试的结果有一致性的部分，也有差异性的部分，差异性的部分可能是你使用的量表不精准或者测试的时点不一致所导致。这些测评有着很强的一致性，其中一般情况下九型的思考型，基本上可以用IT两个指标形容，就是内向和思考，在四色中，蓝色和绿色代表这个人是内向偏向于理性蓝色，以及内向偏向于感性绿色。他们之间你取个一致性的部分。在DISC中，SC是偏向于内向指标的，C表示内向和思考两个指标，S代表的是内向和感性指标，因此这代表你的最高指标C是IT，有时候会测试S出IF，这个在MBTI中的INFJ和ISFJ，里面的测试显示你的指标中IFJ指标相对来说是比较一致的，只是MBTI的测试要看你实用的量表准确性，以及你当时的状态，MBTI在状态这一块是无法评测的，而很多时候我们做的是和我们的性格不一致的时候，就如果出现MBTI指标不准确的情况，或者说你这SN指标都靠的比较近。在气质理论中那两个类型也是偏向内敛的指标，在PDP中，不知道你用的是玩具版的还是完整版的，玩具版的准确率不高，如果是完整版的，那么猫头鹰型考拉的结果，说明你理性而注重细节。需要看你的动态反应和状态。如果你有机会了解DPA，你会发现你上面的叙述仅仅停留在特质的层面，在这个层面上你的一致性比较强的可以选内敛和思考两个指标，其他的指标都会依据状态的不同而有变化，同时在DPA中我们更看重特质组合指标以及指标之外的动力部分，能量部分，敏感度部分，以及你的角色动态，可能你在家里的角色和工作中的角色不同，就会因调整的不同，有不同的压力，情绪和状态，当然如果有机会，你还可以看到DPA中具有团队配置和状态的分析，以及在招聘中使用的分析，团队大数据以及工作量的整体分析。希望上面的内容对你有帮助。