情商管理企业内训
身在职场，您有过以下的状态吗？
工作进行不顺利就想指责和抱怨他人？
遇到挫败容易泄气，严重时会自暴自弃？
压力大时会有控制不住的负面情绪？
经受不了他人的批评和打击，否则就会有攻击性或者逃避？
经常感觉迷茫，不知道
企业领袖和出色的创业家往往不是因为拥有高智商而成功，相反的，他们成功的秘诀是“高情商”；而团队中拥有高合作精神、高沟通能力的员工受欢迎的秘诀仍然是“高情商”！
本课程将通过游戏化沙盘、情境案例、测评、讨论、练习和课堂活动来帮助学员了解情绪和管理压力，共同探索情绪的来源、发现压力、识别压力、处理压力和化解压力的方法，并提供理性解决问题的工具来缓解压力，避免陷入情感劫持和压力山大，从而有效
本课程《4D的情商修炼》旨在帮助您感受情绪的力量，掌握焦点管理工具，提升情商。通过学习4D天性测试工具，您能更好地管理自己的情绪，提升个人能力。无论您是职场人士、高层管理人员还是想要提升情商的人群，都能从中受益。课程设计丰富多彩
1、体验式练习、学员分享互动、讲解融合。
2、课程中不会传统式的说教，而重在学习者的内省、自觉。
3、课中融合传统文化与人本教练模式。
4、课程中，学习者或喜笑颜开，或静心回看。
5、课程节奏感好，点、面结合，无形中“改
通过理论讲授、角色扮演、互动讨论、情景演练、游戏活动等培训方法，使学员能够从培训中得到深刻的领悟和有效地掌握培训课程的相关知识和技能。
这门课程旨在提升管理者的情商与沟通能力，帮助他们在复杂的人际关系中游刃有余。通过深入理解情绪的本质和管理技巧，参与者将学会如何有效激励自己和他人，促进真诚沟通，化解误会。同时，课程提供实用的案例分析和角色扮演，让学员在互动中不断
当事业发展不顺利时，你有没有感觉很挫败很焦虑，却又不知如何突破
当婚姻关系或者亲子关系出现问题时，你有没有自怨自艾或者想要放弃？
当你整体生活过得不如意时，你有没有抱怨你的原生家庭？
面对金钱时，你有没有认为自己没有赚钱能
在大数据与BANI时代的背景下，企业领导者面临前所未有的挑战。本课程将深入探讨情商在现代管理中的重要性，帮助管理者提升自我意识、情绪表达及人际关系能力。通过国际权威情商模型的引导与丰富案例的分享，参与者将体验到情商对团队信任与合
当今社会，大家的工作与生活节奏都越来越快。我们花在对方身上的时间越来越少，甚至花在自己身上的时间都越来越少。我们每天都为了这个或那个事情忙来忙去。曾几何时，朋友离我们远去了，家人关系越来越疏远。有时，我们也会很失落，不知问题到底
本课程旨在帮助您正确面对工作压力、调整情绪，让压力成为动力，情绪转化为引擎。通过游戏互动、情景模拟、案例研讨等形式，学习如何缓解压力、管理情绪，提升情商与幸福管理能力。了解压力与情绪的概念，掌握健康的内涵，学会减压方法和情绪管控
本课程致力于提升情商的方法，构建高情商沟通的影响力，帮助学员掌握极简情商的框架和步骤，提升合作能力和沟通技巧。通过实用工具和职场案例，学员将学会处理各类关系问题，提升人际互动的质量，有效解决工作中的挑战。课程注重互动体验和实操性
随着社会的发展，个性化服务和高效沟通成为企业成功的关键。《职场礼仪与沟通》课程通过商务礼仪和沟通技能的学习，帮助学员提升职场情商和沟通能力。课程采用丰富的教学方法，如案例体验、角色扮演等，轻松掌握实用技巧。通过情绪管理和多维度沟
给你一把金钥匙，结合了情绪溯源，计划管理，冲突管理、效率赋能的互动体验让情绪积极起来，给学员充满更多的活力，让工作更顺利，让生活有诗意，让团队充满正能量，提升能效。
人生如果说很长，真的很长！长到一生有几十载、一年有365天，一天有24小时；如果说很短，又真的很短，短到一眨眼就走过了小学、初中、高中、大学；转瞬就从幼儿、少年、青年，步入到了中年，老人；人生在世到底在追求什么，又或者说在延续什
本课程旨在帮助企业管理者实现低成本、高品质的竞争优势，提升团队执行力，持续改善业绩和提升利润。通过学习管理者思维转型、情商打造、目标管理、个人执行力和团队执行力打造等内容，帮助管理者认知自身，激活团队斗志，有效解决执行力问题，推
在当今商业社会，我们越来越迫切地需要具有影响力的领导者，对领导者的挑战是，这种影响力不仅表现在一个特定的时间或活动中，而是应该无时无刻地表现出来。通过本课程一起探索领导者如何持续保持影响力，如何激励他人和激活组织。
本课程是针对快节奏、复杂多变的时代背景下的情感智能需求而设计的培训，通过专业系统的讲解和实用工具的应用，帮助学员提升情商，优化人际关系，提高沟通效能，解决工作和生活中的管理问题。课程强调极简情商框架、共情沟通技术、正确应对负面情
“逆商”是如何认识逆境和战胜逆境的能力。这是美国着名学者保罗.史托兹明教授提出的，他认为：智商、情商固然重要，但人生成功的程度取决于“逆商”的高低，法国大作家巴尔扎克说过：“苦 难对于天才是一块垫脚石，对于能人是一笔财富，而对于
本课程从四个关键领域帮助职场人士提升自我：首先，通过新加坡企业案例和麻省理工实验强调学习和实践的重要性；其次，探讨情商对个人成功的影响，并教授提升情商的方法；第三，讲解有效沟通的技巧，帮助学员在职场中更高效；最后，通过阳光心态和
01逼真的情境模拟，培训被设置多个管理情境，参与者充当某个角色，以完成某项任务为背景;
02严密的案例系统，情境高尔夫的案例来自于企业，均为典型案例，具备严密的逻辑性和连贯性;
03教练引导式的教学，学员充当真正的主
在当今竞争激烈的商业环境中，《情绪管理》课程为企业员工提供了宝贵的情绪管理技能，帮助他们有效应对压力与挑战。课程通过深入探讨情绪的产生与管理策略，激励员工调整心态、激发潜能，从而提升工作热情和团队执行力。无论是新员工还是管理层，
第一部分 管理者要懂心理
案例分析，楚汉相争，项羽和刘邦用人的不同之处
1、情商是什么--幸福的秘密
2、管理者要学会心理管理
了解人的性格：性格特征和分类
感知觉管理：人的注意和感知觉特点
怎么表达？怎么倾听？怎么交流？不论你的工作内容是在实验室做研发还是在车间维护设备，不论你是工程师还是审计师，没有发挥连结力，没有具备良好的沟通能力，将丧失职场竞争力，逐渐被机器和人工智能取代。通过自我觉察和洞察他人，洞悉人性掌握
1、讲师具有专业魅力的表达技巧，课程活泼具启发性。
2、讲师具备各类型课程的规划与讲授的实际经验，实践性强。
3、课程内容深入浅出，幽默风趣、见解独到。
4、理论与实务兼具, 使学习轻松愉快。
5、透过个
这门课程将帮助您了解自己，掌握自我管理和自我激励的能力，识别他人情绪并提高人际沟通技巧。通过九型人格解析和快速识人技巧，您将能够有效提升情商和沟通能力，打造高效团队。课程内容生动有趣，实用性强，让您在学习中体验，在体验中感悟。无
在职场与生活中，沟通无疑是成功的关键。为何有些人轻松赢得他人信任，而有些人却屡屡碰壁？本课程将带您深入探索情商和DISC性格理论，教您如何在不同情境下灵活应对。通过互动演练和实际案例，您将掌握高情商沟通技巧，提升职场竞争力，实现
新人如何转型为一个合格的职业人，是年轻人面临的挑战。而浮躁的社会，浮躁的职场，员工对工作的迷茫，企业管理的痛苦——到底出了什么问题?作为员工要追求成功，作为组织要追求常青——什么是最宝贵的?《美国觉氏企业调查报告》显示：世界50
在职场中，沟通能力直接决定了一个人的竞争力。本课程深入探讨了情商在团队协作和跨部门合作中的重要作用，通过科学模型和实用工具，帮助学员提升沟通品质，化解冲突，实现双赢决策。通过自我觉察和洞察他人，掌握人性，运用情商的力量，提升管理
情绪问题是每个人都会面临的挑战，但如何有效控制情绪、处理情绪问题是至关重要的。本课程将帮助您了解情绪产生的源头、掌握规避玻璃心的方法、救赎愤怒情绪、学习非暴力沟通等技巧，让您在人际、亲密、社会关系中游刃有余。通过案例分析、视频互
1、具有多年的营销、管理实战经验，所以课程接地气，落地行好。
2、课程语言幽默、一语中的，现场氛围起伏有致，节奏感好，学员接收度高。
3、注重学员的开窍，而不是简单的知识增加，这一点深受学员的感叹。
在这个快速变化的职场环境中，沟通能力显得尤为重要。本课程将通过心理学、脑科学等多学科视角，帮助学员深入理解沟通的基本原理与技巧。通过生动的互动体验与案例分享，学员将掌握高情商沟通的核心要素，提升自我表达和他人理解的能力。无论是管
工作中，有时候会困惑于，为什么在达成一个看似并不很难的新目标时，实现起来却非常困难； 团队成员之间的沟通总是擦枪走火，会议都无法继续。 其实，人会有不同的行为风格偏好，当工作行为风格偏好和本我的行为偏好趋于一致时，是最能发挥
在职场中，沟通能力直接影响工作绩效，而高情商沟通则是提升这一能力的关键。通过本课程，您将深入理解情商的五个维度，掌握高效沟通的四大原则和不同风格的识别技巧，让您在与同事、上司和客户的互动中游刃有余。课程不仅理论扎实，更通过丰富的
《婚恋幸福力》课程旨在帮助职场精英掌握婚恋高情商沟通力和婚恋经营术，找回信心和力量解决问题。课程内容源自职场与家庭实践经验，注重实战、实用、实效，情景案例学习。通过情景演练和交互式学习，学员将学会识别婚恋问题内心障碍、提升自信与
系统参加此课程，可以获得如下收益：
1.定标：洞察高效沟通本质，清晰个人成长方向。
2.对标：借助心理学视角，洞察学员沟通优势和局限，刻意练习。
3.达标：掌握LEG沟通法则，有效提升沟通技巧，改善工作绩效。
通过1天的
本课程通过现场互动、活动体验、分组研讨和个案对话，帮助学员认识情绪的根源，学会真正有效的情绪管理。课程特点在于尊重每个人的生命经历，探究情绪的真相，支持学员挖掘内在动力。通过体验式学习和中国传统文化的融合，提升学习者的轻松愉悦感
智商决定是否被录用，情商决定是否能提升，职场中情商比智商更重要。年轻人情商的高低决定了职业生涯及整个人生，管理者情商及领导魅力的高低，对整个团队的工作氛围及绩效影响极大。“高情商”的管理者善于以富有魅力的领导方式，帮助团队成员正
现代社会，从企业角度不缺少战略，不缺少人才。可是很多企业在发展过程中发现企业战略在实施过程中会出现很多问题，甚至执行遇到了瓶颈。而职场人士也比较头疼，“为什么我和别人交流会那么难，他们怎么听不懂我说的话呢”。从家庭角度，“夫妻之
本课程将帮助企业管理者提升情商，掌握自我管理和团队激励的关键技能。通过学习管理者心智模式打造和情商五力模型，您将学会管理内在情绪、塑造高效团队、提升领导魅力。课程以角色演练、案例研讨等形式进行，帮助您改善心智模式、提高情商，成为
通过理论讲授、角色扮演、互动讨论、情景演练、游戏活动等培训方法，使学员能够从培训中得到深刻的领悟和有效地掌握培训课程的相关知识和技能。
成功=20%智商+80%情商.管理者的情商是有效驾驭方法和技能的基础,没有高情商,人际关系惨淡,何言管理? 今天的新生代员工有着鲜明的个性特点,他们不会再简单的服从,自我调节能力差,这就需要进行情商教育,更需要我们的管理者修炼高
本课程旨在帮助职场女性提升情绪管理能力，平衡工作与生活，拥有幸福美满的家庭和事业。通过深入浅出的方式，探讨情绪的源头和调节方法，帮助学员解决焦虑、压力等心理问题。同时，课程还涵盖了职场女性魅力提升、高效沟通、家庭关系管理等实用技
你有如下现象吗？
当工作中有分歧或者冲突时会控制不住情绪？
情绪会影响到你的决策或者工作效率？
你的情绪会影响到团队氛围？
不知道该如何激发员工的情绪生产力？
当工作压力大时会变得急躁？
不知道该如何塑造和谐正能
本课程是一门体验式培训课程，通过情景模拟演练的方式，帮助团队成员深入理解团队合作中可能出现的问题，并找到解决方法。参训学员将在游戏和讨论中，提升团队协作能力、应对压力和变化的能力，明确目标愿景，提高团队效能。课程时间短，内容丰富
职场新员工的压力与老员工的压力完全不同，新入职场的员工更多是面对新环境，需要做角色转换，新的工作要求如何快速上手摆脱业务技能的焦虑，新的人际关系如何相处更好快速融入。同时在工作的情况下，如何平衡自己的时间解决自己家庭中要求的人生
《情商提升与沟通影响力》课程，针对现代快节奏时代的管理需求，通过专业、实用、互动的教学方式，帮助中基层管理者和资深员工提升情商，优化沟通效能。课程以极简情商框架为基础，涵盖情绪管理、还原事件、建立连接、确认需求、表达自己、解决方
了解情商和职业情商，提高团队管理水平。
高职业EQ管理者的五大标准，做魅力领导。
认识自我：情商测评，学会优秀管理者的基本心态。
理解高职业情商的要求和表现，建立财富人脉圈。
掌握团队管理的5P要素，
在当今竞争激烈的职场环境中，年轻人需要掌握有效的人际交往技能来拓展人脉，提升职业竞争力。《社交通关密钥—人际交往与人脉拓展基础能力》课程应运而生，旨在帮助90后和00后企业员工掌握人际交往的核心技巧。课程内容涵盖视觉影响力、礼仪
本课程为中高层管理人员和大客户经理量身定制，涵盖名表、名笔、熏烟、红酒、咖啡和香水等多个品味领域。通过理论讲授、故事分享、案例讨论、游戏等形式，帮助学员提升品味修养和文化内涵，拓展视野，增强个人魅力。由资深讲师田甜老师授课，专业
企业领袖和出色的创业家往往不是因为拥有高智商而成功，相反的，他们成功的秘诀是“高情商”；而团队中拥有高合作精神、高沟通能力的员工受欢迎的秘诀仍然是“高情商”！
在高压力、高竞争的时代背景下，情商和逆商成为组织和个人应对动荡与不确定环境的关键。本课程旨在帮助职场人士深入理解情商和逆商对工作绩效和团队合作的影响，掌握高效运用这些技能的方法和工具。通过案例分析、情景模拟等互动方式，学员将学会
在职场中，高效沟通是成功的关键。课程将深入探讨情商在沟通中的重要性，帮助您识别自我和他人的情绪，掌握高情商沟通技巧。通过实战演练，您将学会如何与同事、上司和客户建立良好关系，提升工作绩效。课程内容涵盖沟通原则、风格识别及向上和向
1、体验式练习、学员分享互动、讲解融合。
2、课程中不会传统式的说教，而重在学习者的内省、自觉。
3、课中融合传统文化与人本教练模式。
4、课程中，学习者或喜笑颜开，或静心回看。
5、课程节奏感好，点、面结合，无形中“改
这门课程旨在深入探讨情商（EQ）的重要性及其对个人和职业发展的深远影响。通过理论与实际案例相结合，学员将全面了解情商的本质及其评价方法，并通过12项针对性训练，提升自我察觉、情感表达、压力调节等六大核心能力。无论是在职场还是生活
信息，科技迅猛发展的当下，AI崛起，技术执行的可替代性越来越强，右脑思维成为这个时代可以胜出和寻求发展的利器，情商在右脑思维之中是非常重要的一环。在这样的时代背景下，情商的作用有增无减。
欢迎参加本课程，探索情商之道，提升人际关系技巧，实现自我超越！在职场人士的道路上，情商是成功的关键，本课程将带您深入了解情商的五个维度，学会认识情绪、管理压力、提升沟通技巧，让您能游刃有余地处理各种复杂情境。通过讲授、案例分析、
这门课程将以全方位的美学视角，带领学员探索酒店形象打造的奥秘。通过理论讲解、案例分析、实地演练等方式，帮助学员提升对色彩搭配的技能和审美眼光。从视觉、听觉、嗅觉、味觉、触觉等方面，全面打造高端酒店形象，让学员在职场中更具竞争力。
在现代企业中，沟通不畅往往是影响管理效率的根源。研究表明，个人的智慧和经验只占成功的25%，而良好的沟通能力占据了75%。通过本课程，您将学会有效的沟通技巧，掌握情绪管理工具，提升决策和冲突解决能力。这不仅有助于个人成长，更能激
本课程将帮助您掌握高效沟通技巧，提升情商管理情绪与关系，增强团队协作与问题解决能力，以及提升影响力与说服力。通过系统学习，您将能更好地理解他人需求，准确表达自己观点，有效解决工作矛盾，提高团队协作效率，营造和谐工作氛围。课程以案
在现代企业管理中，高情商的领导力已成为提升团队绩效的关键。本课程通过EQI 2.0模型，深入探讨高情商在授权与激励中的实际应用，帮助中高层管理者有效应对团队管理中的挑战。课程结合案例分析、角色扮演和小组讨论，让学员在实践中掌握情
沟通是企业管理的核心，80%的管理成本与之息息相关。通过本课程，学员将深入理解情商在团队协作与客户关系中的重要性，并掌握科学的情绪管理和冲突化解工具。课程结合实际案例与情景模拟，激发学员学习热情，提升沟通品质，促进工作效率与和谐
面向当前高中教育环境的诸多挑战，《高中教师的心理健康与心理调适》培训尤为关键。课程旨在帮助教师们通过认知模型识别情绪状态，掌握心理调适方法，提升心理韧性，应对高压工作。通过理论讲解、案例分析及互动体验等多种授课方式，教师们将学会
管理者的时间宝贵，而冲突管理则是不可避免的挑战。根据美国管理协会的调研，24%的管理工作时间被耗费在冲突管理上，导致效率低下。通过这门课程，学员将深入了解冲突的本质，并掌握预防和解决冲突的有效方法。课程内容涵盖冲突的诱因、回应技
现代管理者面对冲突时常感到困惑，本课程旨在帮助管理者深刻理解冲突的本质，掌握冲突管理的原则、策略、步骤与方法。通过深入浅出的理论讲解和丰富的实践案例，学员将学会正确看待并有效利用冲突，从而提升个人与团队的工作绩效。课程内容涵盖从
本课程通过DISC理论，帮助职场人认识自己的行为风格，理解他人特质，提升人际敏感度。学员将学会如何管理关键关系、调动自身行为风格以服务于目标，提升沟通能力，改善效果，善用人脉杠杆。课程包括识别特征及表现、提升人际敏感度、调用不同
这门课程旨在引导广大青年厚植家国情怀，涵养进取品格，激扬青春，成为新时代的有为青年。课程通过对东西方文化差异的剖析，结合习近平主席的重要讲话，帮助学员树立正确的世界观、人生观和价值观。课程以理论、体验和分享相结合的方式，深入探讨
这门课程通过系统的心理学理论与实战经验相结合，帮助学员提高沟通效率及情绪管理能力。以职场情景为背景，课程设计涵盖非暴力沟通、情绪管理和同理心修炼等多个方面，提供定制化和实战性解决方案。通过多样化的教学手段，学员将掌握有效的沟通技
《情绪与压力管理》课程将帮助你提升情绪和压力管理能力，从而更好地面对挑战，保持心理健康，提高工作效率。通过学习有效的情绪识别和表达技巧，科学的压力评估方法，以及多种压力管理策略，你将能够更好地处理困难和挫折，保持冷静，提高沟通效
01逼真的情境模拟，培训被设置多个管理情境，参与者充当某个角色，以完成某项任务为背景；
02严密的案例系统，情境高尔夫的案例来自于企业，均为典型案例，具备严密的逻辑性和连贯性；
03教练引导式的教学，学员充当真正的主角，通过
1、不撒鸡汤，不空谈理论，根据心理学理论研发，结合十多年职场经历和痛点，力求兼顾科学严谨和务实落地的情商课程
2、 建构式学习设计，引导式授课+案例式情境+游戏化教学，不说教，调动学员旧知，激发参与，主动思考，形成更好的体验，
该课程经开发后获得多家机构和企业的引入，课程中使用大量的工作场景建构，搭建多种职场模型，用实际案例、用工作流程模型，让学员开悟、醒悟，随课程配备管理模型工具，学即可得，便于复盘，便于应用。
课程推荐语：本课程旨在引导广大青年厚植家国情怀，涵养进取品格，以奋斗姿态激扬青春，践行习近平总书记的教诲，将个人理想与国家命运紧密相连。通过理论与实践相结合的教学方式，学员将树立正确的世界观、人生观、价值观与职业观，明确孝顺父母
本课程旨在帮助您提升沟通技能，增强情绪管理能力，有效应对压力，并塑造良好的职场礼仪。通过学习本课程，您将深入探讨沟通的重要性，掌握高效沟通的技巧，建立积极的情绪管理机制。同时，您还将学习到如何与不同层级的人员进行有效沟通，提升团
《职场精英有效沟通与情绪管理训练营》课程，专注于提升员工的沟通能力和情绪管理技巧，帮助员工在工作中更好地与同事、上级和客户进行顺畅有效的沟通。通过课程学习，您将掌握沟通的重要性和技巧，提升工作效率，提高团队协作能力，减轻工作压力
通过本课程学习，学员可以：
正确认知压力；
通过测评，客观了解自己的心理压力状态；
掌握时间管理和空间管理的方法，提高工作效率，降低工作压力；
端正对事物的正确认知，疏导压力；
掌握减轻压力的六种行
在职场中，情绪压力和心态考验无处不在，如何有效管理这些挑战对企业发展至关重要。《职业化情绪掌控与内驱力激发》课程通过最经典的实战内容，帮助学员调整心态、增强抗压能力，认同企业使命和价值观。课程运用心理行为学方法，提升情绪管理和职
本课程通过NLP高效沟通核心理念，帮助您建立清晰的自我认知和与他人的有效沟通模式，从而在工作和生活中建立和谐关系。通过大量实际操作和互动体验，您将掌握超级影响力，成为说话高手。课程收益包括建立良好的沟通模型、提升人际关系、增强影
在当今充满不确定性的BANI时代，如何有效应对压力和情绪，至关重要。本课程通过积极心理学的视角，帮助学员重新审视负面情绪，转化为前进的动力。通过系统的认知升级与情绪觉察，学员将掌握自我调节的方法，提升心理能量，增强应对挑战的能力
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