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王爱萍:项目全过程管理最佳实践

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课程概要

培训时长 : 5天

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课程分类 : 项目管理

课程编号 : 37814

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适用对象

企业中高层管理人员,项目总监,项目经理、项目成员,技术骨干,业务骨干等

课程介绍

课程背景:

组织中的项目越来越多,大到工程建设,小到一次年会,项目已逐渐成为企业业务发展的载体,组织的成功则赖于每个项目的成功。随着市场竞争的日益加剧,组织只靠维持现状的执行系统越来越不能满足不断变化的市场需求,因而项目管理也越来越受到企业的重视。然而,组织的项目成功率并不高,进度延后、费用超支、质量不高……

课程将通过大量的案例分析,介绍国际项目管理的十大知识领域和详解启动、计划、执行、监控、收尾五大过程组,使学员在较为全面了解国际项目管理各大知识领域构成的同时,重点学习整个项目的运作管理过程,并且了解并练习其中常用的项目管理工具和技巧,去解决项目管理过程中经常出现的范围不清、质量缺陷、进度拖期等具体问题。从而全面快速提升项目经理和项目核心团队的项目管理水平。

课程收益:

l 培养个人项目管理的思维意识

l 深度了解并践行项目管理的5大过程组

l 能够有效使用需求收集的2个工具和4个方法

l 创建并运用WBS的5个步骤

l 能够制作由粗到细的三种进度计划

l 掌握质量核对单的编制方法

l 能够有效使用资金平衡的3种方法

l 熟练应用识别风险的5个工具,10种策略

课程时间:5天,6小时/天

课程对象:企业中高层管理人员,项目总监,项目经理、项目成员,技术骨干,业务骨干等

课程方式理论讲解+案例分析+案例实战+互动答疑

课程模型:

课程大纲

课程导入:

【场景案例】下一步怎么做?

1.项目成败对组织的重大意义

2.项目管理的核心

3.项目管理的5大过程组

第一讲:项目与项目管理

一、项目-组织成功与高效执行力的催化剂

1. 项目与日常运营的3个不同

【识别项目】:从图中选出项目

1) 临时性VS持续性

2) 独特性VS相似性

3) 渐进明细性VS标准化

2. 项目与运营对组织的作用

【组织战略图】:项目让组织不断实现突破

二、项目管理框架

1. 项目管理的发展和应用实践

1)传统项目管理与现代项目管理

2)项目管理在中国的发展

视频】:经典项目《鲁布革水电站》的故事

2. 项目管理过程及十大知识领域

讨论】:完成一个项目会涉及哪些知识领域?

1)项目的五大过程组及其相互之间的关系

2)项目管理管十大知识领域

第二讲:项目的启动—千里之行,始于足下

一、项目启动过程组

1. 价值为先:选择正确的项目

1) 项目机会分析的2个工具

【练习】:通过SWOT方法找到有利于组织的机会/项目

2) 可行性分析的8的维度

【案例】:草率立项导致某通讯企业遭遇重创

2. 选贤任能:选择正确的人

1)项目经理的角色与职责

2)项目经理的能力要求

3)项目经理能力评估雷达图

【练习并讨论】:绘制项目能力评估雷达图并讨论如何弥补短板

3. 上层设计:保驾护航

1)事业环境因素

2)组织过程资产

【讨论】:如何充分利用组织环境

4. 干系人管理:众人拾柴火焰高

1)识别并分析干系人

2)干系人管理策略

【练习】:干系人评估矩阵,干系人分析矩阵,干系人登记册

5. 项目启动会议:宣告项目正式立项

1)启动会的3大作用

2)启动会的参与者

第三讲:项目的规划—运筹帷幄,决胜千里

【沙盘】:沙漠掘金

一、以结果为导向的项目范围管理

1. 收集需求

1) 收集需求的6个工具

2) 需求分析-需要VS想要

【案例+练习】1:5 WHY法

【案例+练习】2:用户访谈

3) 产品包需求分层结构

【案例】:从初始需求到功能需求

4) 识别“伪需求”的3个方面

5) 需求过滤4种方式

【练习】 :编制需求文件,需求跟踪矩阵

2. 项目的三重约束

1)范围,进度,成本之间的平衡

2)三重约束对项目的制约性

4)过程目标和成果目标

讨论】:如何避免三重约束失衡

3. 创建工作分解结构5步骤

1) 识别和分析——可交付成果及相关工作

源于需求,终于需求满足

2) 了解并确定——WBS的结构和编排方法

以可交付成果为导向的分解

以阶段为导向的分解

3) 细化与分解——自上而下逐层细化分解

4) 制定和分配——为 WBS 组成部分制定和分配标识编码

5) 核实与确认——可交付成果分解的程度是否恰当

【案例】:重点中学是怎么培养出优秀学生的?

【案例】:高效会议的WBS; 年度效益提高WBS

工具总结:WBS词典及其基本要素

【案例+练习】:创建《工作分解结构》

二、项目进度管理

图表:项目计划编制管理的标准流程

1. 建立任务之间的有效逻辑关系

方法:紧前关系绘图法

2. 活动持续时间估算方法

方法一:类比估算

方法二:三点估算

方法三:自下而上估算

3. 制定项目进度计划方法

方法一:关键路径法

方法二:正排和倒排

方法三:资源优化

方法四:进度压缩

4. 项目进度计划

工具一:项目里程碑

工具二:网络图

工具三:甘特图

【练习】:项目工期计算,绘制网络图,甘特图,寻找关键路径

三、项目成本管理

1. 项目成本管理内容

1)人财物设备工具

2)应急储备,管理储备

3)质量成本

小组讨论】:为什么成本总是超支?

2. 成本估算精度

1)粗略量级

2)确定性估算

【讨论】:如何维护资金平衡

3.成本预算

1)项目资金需求的2种储备

2)项目资金需求的2种图形展示

3) 如何用图形分析成本变化

【练习】 :完成小组项目的成本估算,绘制S曲线

四、项目质量管理

1. 项目质量管理内容

1)制定质量标准

2)质量测量指标

3)如何制定质量核对单

2. 过程改进

1)PDCA

2)增值活动/非增值活动

3. 质量管理工具

【练习制定小组项目的质量标准

五、项目资源管理

1.识别资源

1)角色与职责

2)RAM-RACI图

3)项目组织图

2. 项目人力资源管理VS通用人力资源管理

1)阶段性与持续稳定性

2)一仆二主

3. 项目团队的发展阶段

1)形成阶段

2)磨合阶段

3)成长阶段

4)成熟阶段

5)解散阶段

【练习:识别小组项目的角色与职责,制作一份RACI图

六、有效果和效率的沟通

1. 沟通需求分析

1)所需信息的类型和格式

2)信息对相关方的价值

图表:项目沟通维度

3. 沟通方法

1)拉式沟通

2)推式沟通

3)互动式沟通

【模型:沟通模型

6. 跨部门沟通的障碍及对策

7. 沟通三原则:及时,准确,恰到好处

【实战练习:按模板制定项目沟通计划表

【沙盘:跨部门沟通演练或模拟联合国

七、项目风险管理

案例:奥运会风险识别

1. 风险识别

1)风险登记册

2)潜在应对措施

3)潜在负责人

2. 识别风险的方法和工具

1)头脑风暴

2)鱼骨图

3)决策树

3. 风险定性分析:风险排序

1)定义并制定风险发生的概率和影响

2)风险数据质量评估

3)紧迫性,紧急性,发生阶段

4. 如何应对项目风险

1)威胁风险应对策略

2)机会风险应对策略

3)应急应对策略

实战练习:识别风险与应对策略

第四讲:项目的执行和控制

一、项目团队的建设和管理

1. 激励的状态下VS非激励状态

2. 激励的3种方法

3. 问题管理4步法

4. 冲突的来源和5种解决冲突的有效方法

5. 团队高效协作的5种障碍

二、项目监控

1. 跟踪-收集数据

2. 整理-汇总数据

3. 对比-找到偏差

4. 分析-偏差原因

5. 变更-解决偏差

【案例:失控的项目

【练习:一页纸项目汇报

第五讲:项目的收尾—慎始如终,好戏杀青

【小组讨论:如何完美收尾

一、过验收:项目不能做成烂尾楼

1. 客户验收

案例:某企业的惨重损失

2. 项目移交

二、得总结:最大的浪费是经验教训的浪费

案例:中式菜谱

1. 团队回顾会议

2. 描述具体可落实

三、去归档:让经验教训真发挥作用

1. 优化现有案例库

案例:某项目经验教训登记表

2. 建立内部专利制度

回顾与总结

成果输出:

l 立项报告

l WBS工作分解结构图

l 进度网络图

l 成本S曲线图

l 质量核对单

l 资源责任分配矩阵RASIC图

l 风险登记册

课程分享电子资料包【供后续持续学习实践】:

1.《项目管理指南-PMBOK第六版》

优点:美国项目管理协会 项目管理指南,全球100万人通过认证,通用性与权威!

2.《敏捷项目管理. 第2版》

优点:软件项目管理的基础书籍

3.《项目管理模版--可选择》

优点:项目管理中一些常用工具方法的模板;剪裁后可以直接应用

其他项目管理课程供参考:

高效能项目经理项修炼之系列课程

编号

课程名称

天数

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《项目经理角色转换----实现角色力修炼的3个步骤》

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《项目团队高效管理----实现领导力修炼的6个步骤》

1-2

003

《项目范围管理----实现成果可交付的4个步骤》

1-2

004

《项目进度管理----实现交付要准时的5个步骤》

1-2

005

《项目成本管理----估算须务实的4个步骤》

1-2

006

《项目质量管理----实现品质必达标的4个步骤》

1-2

007

《项目风险管理----实现防控有效果的6个步骤》

1-2

其他项目管理系列课程

编号

课程名称

天数

008

《项目全过程管理》

2-5

009

《项目经理的十大管理技能》

2-3

010

《项目启动》

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《PMP》认证

6-8

012

《NPDP》认证

5-6

013

《ACP》认证

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《非项目经理的项目管理》

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015

《WBS工作分解结构》

1-2

016

《项目经理沟通技巧》

2-3

017

《研发项目管理实战训练》

2-3

018

《产品经理实战》

2-3

019

《IPD流程》

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020

《产品需求分析与需求管理-如何搞定市场需求》

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021

《企业经营沙盘》

2-3

 

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• 王爱萍:项目全过程管理
课程背景: 组织中的项目越来越多,大到工程建设,小到一次年会,项目已逐渐成为企业业务发展的载体,组织的成功则赖于每个项目的成功。随着市场竞争的日益加剧,组织只靠维持现状的执行系统越来越不能满足不断变化的市场需求,因而项目管理也越来越受到企业的重视。然而,组织的项目成功率并不高,进度延后、费用超支、质量不高…… 课程将通过大量的案例分析,介绍国际项目管理的十大知识领域和详解启动、计划、执行、监控、收尾五大过程组,使学员在较为全面了解国际项目管理各大知识领域构成的同时,重点学习整个项目的运作管理过程,并且了解并练习其中常用的项目管理工具和技巧,去解决项目管理过程中经常出现的范围不清、质量缺陷、进度拖期等具体问题。从而全面快速提升项目经理和项目核心团队的项目管理水平。 课程收益: ● 掌握项目管理的理念、总体框架和思维方式。 ● 具备项目管理全局观,加强项目管控意识,提高项目的执行力。 ● 详细了解项目管理全过程,全面掌握项目管理的方法、工具。 ● 分析项目特点并建立起适合项目的计划和控制机制。 课程时间:2-5天,6小时/天 课程对象:企业中高层管理人员,项目总监,项目经理、项目成员,技术骨干,业务骨干等 课程方式:理论讲解+案例分析+案例实战+互动答疑 课程大纲 导入篇:项目管理基础 一、项目——组织成功与高效执行力的催化剂 1. 项目的概念特点——临时,独特,渐进,驱动变革,价值导向 2. 项目与日常运营的差异 1)临时性VS持续性 2)独特性VS相似性 3)渐进明细性VS标准化 3. 项目与日常运营的共同点——资源、执行控制、战略方案 案例:项目就在我们身边,工作中和生活中的例子 练习:小组选择一个项目作为两天课程的练习 4. 项目的三重约束——范围,进度,成本 二、项目管理框架 视频:鲁布革项目冲击波 1. 项目的五大过程及其相互之间的关系 2. 项目管理的两类过程:管理过程,技术过程 3. 项目管理十大知识领域 讨论:完成一个过程项目涉及哪些知识领域? 4. 项目阶段 1)通用项目阶段——论证、设计、制造、移交 2)项目阶段的特征——投入与时间,影响代价与时间,阶段决策 案例:不同行业的阶段划分,如:建筑业,IT行业,制造业研发项目 分享:小组项目的阶段划分及控制与决策点评估 5. 项目管理的组织环境 1)项目管理的组织形式:职能型、项目型、矩阵型 2)不同项目运行的组织模式选择和对项目的影响 课堂研讨及实战演练:针对企业特点的项目组织选择与影响分析 第一讲:项目的启动——千里之行,始于足下 一、项目启动过程组 1. 项目选择与决策——主观选择 模型:数学模型 2. 识别项目相关方——登记册、管理策略 3. 确定项目目标与成功标准——SMART原则 练习:制定所选项目的目标和目标优化矩阵 4. 项目章程——项目管理的标准和规则 案例:项目章程内容与模板范例 练习:制定所选项目的项目章程 5. 任命项目经理——项目成功的唯一责任人 模型:项目管理人才三角形 分享:与项目管理人才三角形相比,自己的优点与需要改善的地方 讨论:所处项目团队的特点? 第二讲:项目的规划——运筹帷幄,决胜千里 案例背景介绍:介绍用以贯穿始终的案例项目的背景、任务等 一、项目范围管理 1. 有效的项目范围管理 1)需求分析——需要VS想要 2)定义范围——从相关方需求到产品范围再到项目管理范围 现场研讨:小组所选项目的需求如何收集?如何将需求转化成项目范围? 项目沙盘:沙漠掘金 2. 有效的项目工作分解工具——WBS分解 第一步:识别可交付成果 第二步:确定WBS的结构和编排方法 第三步:分解 第四步:制定和分配标识编码 第五步:核实分解程度是必要且充分的 工具总结:WBS词典及七基本要素 练习:小组所选项目的WBS制作,选两个工作包做WBS词典 二、项目进度计划编制 图表:项目计划编制管理的标准流程 1. 建立任务之间的有效逻辑关系 方法:紧前关系绘图法 2. 活动持续时间估算方法 方法一:类比估算 方法二:三点估算 方法三:自下而上估算 3. 制定项目进度计划方法 方法一:关键路径法 方法二:正排和倒排 方法三:资源优化 方法四:进度压缩 4. 项目进度计划 工具一:项目里程碑 工具二:网络图 工具三:甘特图 案例:路易10世的地牢:排列活动顺序,绘制网络图,寻找关键路径,制定进度计划 三、项目成本管理计划 1. 项目成本管理内容 1)人财物设备工具 2)应急储备,管理储备 3)质量成本 2. 成本估算精度 1)粗略量级 2)确定性估算 3.成本预算 1)项目资金需求 2)项目预算 3)项目基准(S曲线) 练习:完成小组项目的成本估算,绘制S曲线 四、项目质量管理计划 1. 项目质量管理内容 1)制定质量标准 2)质量测量指标 3)如何制定质量核对单 2. 过程改进 1)PDCA 2)增值活动/非增值活动 3. 质量管理工具 流程图、检查表、因果图、帕累托图、控制图、DOE,统计抽样…… 练习:制定小组项目的质量标准 五、项目资源管理计划 1.识别资源 1)角色与职责 2)RAM-RACI图 3)项目组织图 2. 项目人力资源管理VS通用人力资源管理 1)阶段性与持续稳定性 2)一仆二主 3. 项目团队的发展阶段 1)形成阶段 2)磨合阶段 3)成长阶段 4)成熟阶段 5)解散阶段 练习:识别小组项目的角色与职责,制作一份RACI图 沙盘演练:多任务少资源下的项目实施 六、有效果和效率的沟通 1. 沟通需求分析 1)所需信息的类型和格式 2)信息对相关方的价值 图表:项目沟通维度 3. 沟通方法 1)拉式沟通 2)推式沟通 3)互动式沟通 模型:沟通模型 5. 沟通三原则:及时,准确,恰到好处 实战练习:按模板制定项目沟通计划表 互动游戏:面向管理层-项目经理-项目团队成员的有效沟通演练 七、项目风险管理 案例分析:奥运会风险识别 1. 风险识别 1)风险登记册 2)潜在应对措施 3)潜在负责人 2. 识别风险的方法和工具 1)头脑风暴 2)鱼骨图 3)决策树 3. 风险定性分析:风险排序 1)定义并制定风险发生的概率和影响(见右图) 2)风险数据质量评估 3)紧迫性,紧急性,发生阶段 4. 风险定量分析:留多少储备 1)敏感性分析 2)决策树分析 5. 如何应对项目风险 1)威胁风险应对策略 2)机会风险应对策略 3)应急应对策略 实战练习:识别小组项目中的风险与应对策略研讨 第三讲:项目的执行和控制 一、项目团队获取与管理 1. 预分派 2. 招聘 3. 虚拟团队 二、项目团队的建设和管理 1. 培训 2. 团建活动 3. 绩效评估 4. 冲突管理 三、项目跟踪与项目监控的方法 1. 偏差分析 2. 趋势分析 3. 项目的变更管理 4. 项目管理经典应用:挣值分析 实例讲解:应用挣值法评估项目绩效 四、项目计划、执行和监控总结 1. 计划各方面的相互关联和影响 2. 对项目计划维护的要求 第四讲:项目的收尾 1. 项目合同收尾 2. 项目行政收尾 3. 项目经验总结 4. 项目绩效考核 小组讨论:如何完美收尾? 回顾与总结
• 王爱萍:项目全过程管理最佳实践
课程背景: 组织中的项目越来越多,大到工程建设,小到一次年会,项目已逐渐成为企业业务发展的载体,组织的成功则赖于每个项目的成功。随着市场竞争的日益加剧,组织只靠维持现状的执行系统越来越不能满足不断变化的市场需求,因而项目管理也越来越受到企业的重视。然而,组织的项目成功率并不高,进度延后、费用超支、质量不高…… 课程将通过大量的案例分析,介绍国际项目管理的十大知识领域和详解启动、计划、执行、监控、收尾五大过程组,使学员在较为全面了解国际项目管理各大知识领域构成的同时,重点学习整个项目的运作管理过程,并且了解并练习其中常用的项目管理工具和技巧,去解决项目管理过程中经常出现的范围不清、质量缺陷、进度拖期等具体问题。从而全面快速提升项目经理和项目核心团队的项目管理水平。 课程收益: ● 掌握项目管理的理念、总体框架和思维方式。 ● 具备项目管理全局观,加强项目管控意识,提高项目的执行力。 ● 详细了解项目管理全过程,全面掌握项目管理的方法、工具。 ● 分析项目特点并建立起适合项目的计划和控制机制。 ● 理解项目进度控制的关键点,分享项目进度控制的诸多经验教训。 课程时间:2-3天,6小时/天 课程对象:企业中高层管理人员,项目总监,项目经理、项目成员,技术骨干,业务骨干等 课程方式:理论讲解+案例分析+案例实战+互动答疑 课程大纲 第一讲:项目与项目管理 一、项目-组织成功与高效执行力的催化剂 1. 项目的概念和特点 1)临时性 2)独特性 3)渐进明细性 4)驱动组织变革 5)价值导向 练习:哪些是项目哪些不是非项目 2. 项目与日常运营的差异与共同点 1)差异 a临时性VS持续性 b独特性VS相似性 c渐进明细性VS标准化 2)共同点 a都需要资源 b需要计划、执行和控制 c实现组织的目标或战略规划 案例:项目就在我们身边,工作中和生活中的例子 练习:小组选择一个项目作为两天课程的练习 3. 项目的三重约束 1)范围,进度,成本之间的平衡 2)三重约束对项目的制约性 二、项目管理框架 1. 项目管理的发展和应用实践 1)传统项目管理与现代项目管理 2)项目管理在中国的发展 案例视频:鲁布革项目冲击波 案例研讨:成功的项目管理与低效的项目管理 2. 项目管理过程 1)项目的五大过程组及其相互之间的关系 2)项目管理的两类过程:管理过程,技术过程 3. 项目阶段 1)通用项目阶段 2)项目阶段的特征 案例:不同行业的阶段划分,举例:建筑业,IT行业,制造业研发项目 分享:小组项目的阶段划分及控制与决策点评估 5. 项目管理管十大知识领域 讨论:完成一个过程项目涉及哪些知识领域? 6. 项目管理的组织环境 1)项目管理的组织形式 2)不同项目运行的组织模式选择和对项目的影响 课堂研讨及实战演练:针对企业项目特点的项目组织选择与影响分析 第二讲:项目的启动—千里之行,始于足下 一、项目启动过程组 1. 项目选择与决策 1)主观选择 2)数学模型选择 2. 识别项目相关方 1)如何得到相关方登记册 2)如何制定相关方管理策略 3. 确定项目目标与成功标准 1)客户需求分析 实战演练:运用kana分析法定位产品需求及定位 2)目标的SMART原则(具体,可衡量,可达到,相关的,时间性) 2)项目目标的组成:范围目标,进度目标,成本目标,质量目标,假设条件和制约因素 3)找到最重要的目标-目标优化矩阵 实战演练:定义项目目标,制作目标优化矩阵,明确可交付成果 4. 项目章程-项目管理的标准和规则 1)项目章程的重要作用 2)项目章程内容与模板范例 3)任命项目经理 练习:制定所选项目的项目章程 5. 任命项目经理-项目成功的唯一责任人 1)项目经理的责任点 2)合格的项目经理所应具备的能力:项目管理人才三角形 3)高效项目团队的特点 分享:与项目管理人才三角形相比,自己的优点与需要改善的地方 讨论:所处项目团队的特点? 第三讲:项目的规划—运筹帷幄,决胜千里 案例背景介绍:介绍用以贯穿始终的案例项目的背景、任务等 一、项目范围管理 1. 有效的项目范围管理 1)需求分析-需要VS想要 2)定义范围-从相关方需求到产品范围再到项目管理范围 现场研讨:小组所选项目的需求如何收集?如何将需求转化成项目范围? 2. 有效的项目工作分解工具 1)WBS分解的运用-从复杂到简单 2)WBS分解的方法:自上而下,头脑风暴,模板 3)WBS分解的步骤 4)WBS词典及七基本要素 案例分析:世博会项目WBS 实战练习:小组所选项目的WBS制作,选两个工作包做WBS词典 二、项目进度计划编制 1.项目计划编制管理的标准流程(见右图) 2. 建立任务之间的有效逻辑关系(见右图) 1)完成-开始 2)完成-完成 3)开始-开始 4)开始-完成 5)紧前关系绘图法 实战练习:小组所选项目制作项目网络图 3. 活动持续时间估算工具 1)类比估算 2)三点估算 3)自下而上估算 4. 制定项目进度计划工具 1)关键路径法 2)正排和倒排 3)资源优化 4)进度压缩 5. 项目进度计划 1)项目里程碑 2)网络图 3)甘特图 案例练习:路易10世的地牢:排列活动顺序,绘制网络图,寻找关键路径,制定进度计划 三、项目成本管理计划 1. 项目成本管理内容 1)人财物设备工具 2)应急储备,管理储备 3)质量成本 2. 成本估算精度 1)粗略量级 2)确定性估算 3.成本预算 1)项目资金需求 2)项目预算 3)项目基准(S曲线) 练习:完成小组项目的成本估算,绘制S曲线 四、项目质量管理计划 1. 项目质量管理内容 1)制定质量标准 2)质量测量指标 3)如何制定质量核对单 2. 过程改进 1)PDCA 2)增值活动/非增值活动 3. 质量管理工具 流程图、检查表、因果图、帕累托图、控制图、DOE,统计抽样…… 练习:制定小组项目的质量标准和验收标准 五、项目资源管理计划 1. 识别资源 1)角色与职责 2)RAM-RACI图 3)项目组织图 练习:识别小组项目的角色与职责,制作一份RACI图 2. 项目人力资源管理VS通用人力资源管理 1)阶段性与持续稳定性 2)一仆二主 3. 项目团队的发展阶段 1)形成阶段 2)磨合阶段 3)成长阶段 4)成熟阶段 5)解散阶段 练习:识别小组项目的角色与职责,制作一份RACI图 沙盘演练:多任务少资源下的项目实施(见右图) 六、有效果和效率的沟通 1. 沟通需求分析 1)所需信息的类型和格式 2)信息对相关方的价值 2. 项目沟通维度(见右图) 3. 沟通方法 1)拉式沟通 2)推式沟通 3)互动式沟通 4. 沟通模型(见右图) 5. 沟通三原则:及时,准确,恰到好处 实战练习:按模板制定项目沟通计划表 互动游戏:面向管理层-项目经理-项目团队成员的有效沟通演练 七、项目风险管理 案例分析:奥运会风险识别 1. 风险识别 1)风险登记册 2)潜在应对措施 3)潜在负责人 2. 识别风险的方法和工具 1)头脑风暴 2)鱼骨图 3)决策树 实战练习:识别小组所选项目的风险并制作风险登记册 3. 风险定性分析:风险排序 1)定义并制定风险发生的概率和影响(见右图) 2)风险数据质量评估 3)紧迫性,紧急性,发生阶段 4. 风险定量分析:留多少储备 1)敏感性分析 2)决策树分析 5. 如何应对项目风险 1)威胁风险应对策略 2)机会风险应对策略 3)应急应对策略 实战练习:为小组项目中识别的风险制定应对策略研讨 第五讲:项目的执行和控制 一、项目团队获取与管理 1. 预分派 2. 招聘 3. 虚拟团队 二、项目团队的建设和管理 1. 培训 2. 团建活动 3. 绩效评估 4. 冲突管理 三、项目跟踪与项目监控的方法 1. 偏差分析 2. 趋势分析 3. 项目的变更管理 4. 项目管理经典应用:挣值分析 实例讲解:应用挣值法评估项目绩效 四、项目计划,执行和监控总结 1. 计划各方面的相互关联和影响 2. 对项目计划维护的要求 第六讲:项目的收尾 1. 项目合同收尾 2. 项目行政收尾 3. 项目经验总结 4. 项目绩效考核 小组讨论:如何完美收尾? 回顾与总结

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